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電信年終工作總結

時間:2026-01-15 19:14:33 年終總結

電信年終工作總結集錦15篇

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,快快來寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編精心整理的電信年終工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

電信年終工作總結集錦15篇

電信年終工作總結1

  在今后的工作中,以“微笑服務”為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好電信基層裝機工作。在作風上,遵章守紀,團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

  時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。一年的工作雖然快結束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負領導的關心幫助和悉心指導,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。作為一名電信局裝機工作人員,我們要積極投身于工作,在新觀念、新思路、新方法的研究和探索中,尋求適應,使自身獲得各個方面的提高,更好地促進公司的發(fā)展,求得更大的進步和最好的發(fā)展!

  最后,再次感謝大家平日對我的照顧與關心,在以后的工作中,我一定會繼續(xù)努力,爭取做出更好的成績。預祝大家新年快樂,工作順利,也祝愿中國電信的'事業(yè)在新的一年里蒸蒸日上!

  大家好!我是中國電信XX部門的一名員工。

  時間過的飛快,從入職到現(xiàn)在近三個月了。為自己將要完成試用期的學習且要成為一名正式員工感到高興。在這三個月有過喜悅,有過忙碌但卻充實,有過許多的無奈但卻有更多的無微不至的關懷。這三個月用心、用勤學、用好問、用努力走過去,學到很多很多的知識和學習方法;赝业脑囉闷,用三句話:不斷學習,學會快樂思考;不斷探索,學會快樂做事;不斷謀求改進,學會把握快樂原則。

電信年終工作總結2

  20xx年馬上就要結束了,在過去的一年里,有了領導和同事們的悉心關懷和指導,我通過自身的努力,在工作上取得一定的成果,但也存在諸多不足,回顧過去的一年,現(xiàn)將如下:

  我是今年3月份來到電信工作,剛來的時候,被分到商務領航中心學習,正逢那時網吧安裝全球眼監(jiān)控,從那時接觸網絡視頻監(jiān)控,對他的結構就產生比較濃厚的`興趣,在通過師傅們的教導和自身的學習下,現(xiàn)在已清晰的了解了他的構造和組成。

  在不斷提升和學習技能的同時,也參與了項目管控工作,從以前跟著師傅學和做,感覺做工程并不是很困難,但是,當自己親手去做一個項目時,才知道這其中的點點滴滴,不是一句兩句可以說的清楚,就拿木材檢查站視頻監(jiān)控這個項目來說吧,雖然監(jiān)控點不多,技術也不復雜,但真的做起來,需要考慮的事就很多了,前期的現(xiàn)場勘察,與客戶的溝通,與省公司的協(xié)調,一樣都不能少,一樣看似簡單的問題,考慮的方面就很多了,什么事先解決,這件事怎么做,需要做哪些準備工作,都是需要考慮的,在經過幾個月的準備工作,檢查站的項目于這個月開工了,按目前施工情況來看,還算順利,當前的問題就是怎樣與施工隊溝通,解決施工過程中遇到的問題和困難,加快施工進度,爭取在規(guī)定時間內完工。

  總結今年的工作,盡管我有了一定的進步,但在一些方面還存在不足,有些事情做的還不夠完善,在今后的工作中加以改進,在今后的時間里,自己將努力學習專業(yè)知識,把自己用知識武裝起來!

電信年終工作總結3

 二00*年,我分局在市維護中心的正確領導下,以黨的十六屆四中、五中全會精神為指導,緊緊圍繞省公司“13555”的工作目標和省維護中心“12446”的工作思路,毫不動搖地堅持“以線路維護工作為主線”的指導思想以及“線路靠我維護,我*線路生存”的理念,精心組織維護力量,認真落實維護措施,穩(wěn)步提高維護質量,圓滿地完成市維護中心交給我們的各項工作任務。

  一、堅持以線路維護為主線,認真貫徹落實“預防為主、防搶結合”的八字方針,“保一、平二、提高三”,取得一、二級光纜無障礙、無事故的好成績。

  首先,我們以市維護中心的“星級文明考核辦法”為依據(jù),通過廣泛的民主討論,制訂嚴格的考核辦法,激發(fā)員工的主人翁責任感,提高按章辦事、合規(guī)操作的主動性和自覺性,有效地激活員工的工作積極性和創(chuàng)造性,使員工能夠擺正自己的位置,進一步轉變觀念,提高認識,按照自己的崗位職責全面進入角色。同時,在績效考核分配方面,設置A、B、C三個檔次,按照員工的工作業(yè)績、規(guī)章制度執(zhí)行情況、考勤等多方面指標進行綜合考核,創(chuàng)建員工“比、學、趕、幫、超”的大環(huán)境,員工有展示自己聰明才智的廣闊平臺。以人為本是做好各項工作的重要前提,員工的工作積極性提高,思想進步,愛崗敬業(yè)、努力工作,沒有什么做不好的工作,只要思想不滑坡,辦法總比困難多。

  其次,我們在全民互動、共同維護上下功夫,積極營造全社會共同關注長線工作的平臺,上到縣委、縣政府,下到鄉(xiāng)村普通人,都有義務為長線事業(yè)做貢獻。今年,我們共回訪縣級護線領導組 15次,積極與縣級城鎮(zhèn)改造領導組聯(lián)系溝通,會同當?shù)爻墙ň、自來水公司就?0五年度有關施工計劃及安排進行商談,確保一、二級光纜在施工前有標識,施工中有保障,并且加大標識密度,有效預防外力障礙的突發(fā)。今年以來,分局一、二級光纜巡護員,他們不辭辛勞,利用農閑時間,不失時機進行隨線到戶回訪以及大型機械信息的跟蹤采集,回訪采集率達到100%,調查、跟蹤、宣傳、聯(lián)系、簽約一步到位,按照“織網式”辦法,使護線宣傳的覆蓋面日趨擴大,同時,適時獎勵義務護線有功人員,激發(fā)他們的護線熱情,為延伸護線網絡,保證線路暢通做出更大的貢獻。

  第三、高度重視,預防為主,確保一、二級干線安全暢通。一級干線安全與否,既關系著年度考核指標的完成,又檢驗著我們的維護水平,是整個維護工作的重心所在。為此,我們牢固樹立一、二級干線無小事意識,加強一、二級干線的線路維護、巡回、隨線到戶和外力影響監(jiān)控工作,高度重視一、二級干線的重點線位,多次組織人員集體對一、二級干線線路進行預檢預修,全年共檢修一、二級干線(除草培土)5942塊、宣傳牌608塊、新增標石650塊、明顯化線路 50公里,為線路的暢通奠定基礎。

  第四、加強線路整治,提高本地網維護質量。牢固樹立“維護就是服務”的理念,充分發(fā)揮專業(yè)化維護的優(yōu)勢和水平,預防和杜絕障礙的發(fā)生。利用巡檢系統(tǒng)監(jiān)控本地網巡線員,克服他們以前那種無所謂的麻痹思想。由于本地網多處于煤運道路旁,給線路的安全造成很大的影響,隱患無處不有,為此,我們加大維護整治力度,本地網達標整治389公里、更換電桿75根、做吊線689處根,從而提高本地網桿路的機械強度。另外,我們開展“保安全、防阻斷”的專項整治工作,完善本地網的技術資料管理,加強本地網線路的搶修及搶修人員的技術培養(yǎng),確保線路障礙恢復及時率考核指標的完成。

  第五、開展崗位大練兵,不斷提高員工技術素質。實踐證明,只有嫻熟的技能和過硬的本領才能做好一切工作,要想適應企業(yè)改革發(fā)展的要求,逐步提高線務員的技術素質,首當其沖的是“練兵”,目的就是造就一支具有較高的線路技術維護技能隊伍。使他們能夠熟悉掌握轄區(qū)內光纜線路情況,能夠熟練使用光纜接續(xù)測試儀表、機具,能夠出色完成光纜搶修、割接任務,為此,我分局在年內進行兩次業(yè)務技能大練兵驗收工作,員工門認真作業(yè),精心鉆研,在練兵中,不斷總結和吸取經驗教訓,改進工作方法,充分發(fā)揚團隊精神,互相幫助,互相促進,員工的技術素質得到進一步提高。

  第六、落實應急調度預案,提高搶修速度。線路故障業(yè)務電路恢復及時率,是對線路維護質量的一項主要考核指標,能否在規(guī)定的時限內將線路故障業(yè)務電路恢復,也是反映我們維護水平高低的一個主要標志。為此,我們一方面強化對應急調度預案的熟悉和掌握,加強與機務部門的配合,確立每一個光系統(tǒng)電路調度方案和操作步驟。另一方面,增強對線路阻斷的快速響應能力,年內我們組織三次大的組織障礙搶修實戰(zhàn)演練,著力于隊伍受命出擊、機線協(xié)調配合、電路應急調度、障礙測試、光纜應急搶通與現(xiàn)場割接、儀表機具使用等實際操作能力和速度的訓練,提高障礙快速搶修水平,提高素質,培養(yǎng)能力。

  二、加強外力盯守,確保線路暢通

  線路暢通是我們各項工作的重中之重,隨著縣城改造、道路拓寬工程的增多,外力盯守工作量越來越大,巡線員的巡回頻次也隨之增大,今年以來,懷仁的道路建設、農田水利基本建設以及天然氣管道的鋪設、應縣供熱管道的更換先后施工,針對這種情況。我們的盯守人員及時與當?shù)卣笆┕挝宦?lián)系協(xié)調,懷仁縣政府王副縣長、天然氣老總到現(xiàn)場與我們查看施工地與光纜交越的地方,親自叮嚀施工人員,一定要確保京太西、原大光纜的安全。并要求他們凡涉及線路問題一切聽從長

  線部門的安排。在此后的施工中,雙方都相互配合,施工與護線同時順利進行。山陰縣城的規(guī)劃改造規(guī)模大、范圍廣,對我們護線而言,是戰(zhàn)線長、隱患多,為此,我們重點加大對縣城的護線、盯守力度,精心組織巡線、盯守力量,積極與各施工點取得聯(lián)系,宣傳光纜的重要性,達成共同維護光纜的.共識,確保不折不扣地貫徹“三盯、五有、四不離”的方針,嚴格執(zhí)行市維護中心的外力監(jiān)控傳報制度。特別是在6-7月份豐宗喜、張玉喜二位同志頂著火一般的烈日,在35度以上的高溫天氣中,頻繁穿梭于縣城兩公里長的戰(zhàn)線上,插旗子、劃白線、增加標志、詳細記錄盯守日志,及時與分局聯(lián)系,匯報當日工地人員、機械的流動情況,并保持與施工單位的密切聯(lián)系,及時掌握新情況,做到早發(fā)現(xiàn)、早制止,保證線路的安全暢通。

  三、開展形式多樣的護線宣傳活動

  今年以來,我們通過分組、集體、聯(lián)合等各種形式進行護線宣傳活動。一是加大對廣大群眾的宣傳力度,在宣傳過程中散發(fā)宣傳資料,制作宣傳彩旗,及時答復群眾提出的各種問題。二是在“5.17”電信日期間與市維護中心和駐同隊伍配合,在轄屬線路沿線開展大型的護線宣傳及護線普法教育活動,懷仁、應縣網通公司主動積極地參加這次活動。在懷仁專門回訪城建局張局長,應縣網通公司白經理特請電視臺記者隨行采訪并錄像,于當晚黃金時間播放錄像,起到良好的效果。山陰南環(huán)路拔掉危及光纜的釘子戶,有力地震懾不法行為,保證通信線路的安全暢通。三是加大對大型機械的監(jiān)控,及時捕捉信息,合理制訂措施,積極主動出擊,使光纜沿線的大型機械不失控、不漏網,全方位、全過程地進行動態(tài)監(jiān)控。四是把隨線到戶工作貫穿到日常的檢修和巡回工作當中,把隨線到戶登記、簽定護線協(xié)議和護線宣傳融為一體,隨時隨地的進行,收到良好的效果。五是進一步加大依靠政府護線的力度,6月21日,縣長左中偉、副縣長陳育勝、人大副主任王躍邦等相關單位負責人召開保護光纜現(xiàn)場協(xié)調會,會上,左縣長特別強調,在城鎮(zhèn)改造過程中,縣委、縣政府和相關單位負責人一定要高度重視,保護好長途光纜的安全。通過這次會議,說明當?shù)卣褜﹂L途光纜重要性的認識擺上議事日程上,為我們確保長途光纜的暢通無阻起到保駕護航的作用。6月22日,山陰縣城建局黃局長親自組織城建施工隊負責人來我分局召開維護線路碰頭會,分局詳細介紹京太西、原大光纜的路由走向、準確位置。并重點對施工負責人進行保護長途光纜重要性的再宣傳,請他們及時向一線施工人員講清保護光纜的重要性和危害、破壞光纜的嚴重后果,積極配合線務分局共同保護好光纜,為城鎮(zhèn)改造和長途光纜的暢通做出應有的貢獻。

  四、狠抓管理,安全生產得到有力保障

  安全生產,事關全局,責任重大。我分局始終堅持“預防為主、安全第一”的方針,認真落實各項安全生產措施,強化安全生產管理,首先,嚴格執(zhí)行《安全生產法》,認真貫徹“預防為主、安全第一”的方針,分局所有員工全部簽訂“安全生產責任書”,并將規(guī)章制度執(zhí)行情況、操作規(guī)程運行情況全部納入考核范圍,堅決杜絕差錯事故的發(fā)生。十月份,我分局按照大同維護中心安排,在搞好線路維護工作的同時,積極開展安全生產和治安消防警示教育工作,大力加強對員工的安全教育,并在全分局開展安全生產、治安消防知識答題競賽活動,提高員工的安全生產和治安消防意識,在線路維護工作中,確保人身、車輛、線路安全無事故。二是堅持定期的監(jiān)督檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改并對當事人進行批評教育或經濟處罰,確保安全生產。三是教育員工自覺遵守各項規(guī)章制度,堅持每天的安全生產會,特別強調在“三線交越”方面,巡線員必須穿絕緣鞋、戴安全帽,上桿前用測電筆測試,確保人身安全。同時,對巡線員的摩托車不定期地進行檢查,消除隱患,杜絕事故的發(fā)生。

  二00五年,我分局圓滿地完成上級交給的各項工作任務,取得可喜的成績。成績的取得,得益于市維護中心領導和相關部室同志們的大力支持和幫助,得益于我們山陰分局全體員工的共同努力,在二00六年的工作中,我們要再接再厲,同心協(xié)力,克服缺點,發(fā)揚成績,繼續(xù)以線路維護為主線,確保一、二級光纜干線暢通無阻,本地網線路質量進一步提高,繼續(xù)以安全生產為重點,確保安全生產無事故,爭創(chuàng)星級文明單位。

電信年終工作總結4

  “凡事都要腳踏實地去作,不馳于空想,不鶩于虛事,而惟以求真的態(tài)度作踏實的工夫。以此態(tài)度求學,則真理可明,以此態(tài)度做事,則功業(yè)可成。”這是李大釗的一句格言,也是城北營銷中心我的真實寫照。

  作為一名市場一線人員,我,在平凡的崗位上,作出了不平凡的成績,按照自己的理解演繹著一段人生真義。20xx年度獲得省公司專技英才三等獎,20xx年度獲得省公司優(yōu)秀黨員稱號,20xx年度獲得省公司營銷服務能手。

  一、榜樣的力量實是無窮的,嚴以律己樹榜樣

  社區(qū)經理的崗位是平凡的,但毫無疑問的是他的工作業(yè)績是不平凡的。雖然樸實的說,我是做了應該做的,但毫無疑問是把應該做的工作盡可能的做到了最好,真正實踐了“干一行,愛一行;干一行,就要干好一行”的信念。自從事社區(qū)工作后,更加認真學習專業(yè)知識,細心踏實地開展工作,建立健全了各種管理制度,制定了各種考核細則,完善和細化了人員的職責。始終依照分公司目標,在營銷一線以身作則,做到“離開位子,放下架子,撲下身子”,與員工同患難共甘苦,與客戶打成一片。在工作中始終牢記自己是一名基層干部,處處起到模范帶頭作用;忠于職守、愛崗敬業(yè),聞險而動、身先士卒,充分調動社區(qū)人員的

  積極性。在我的帶動下,經過正確的思想工作,全體正式員工精神面貌發(fā)生了很大變化,發(fā)揮出主觀能動性,積極行動起來,為公司獻計獻策,開展能人效應、關系營銷,為各項生產任務的全面完成打下了堅實的基礎。

  二、方法比努力更重要,不懈努力巧營銷

  作為社區(qū)經理,面對通信市場白熱化的競爭,保存量是開展其它工作的'基礎和前提,不丟失用戶,就不會減少收入,就不會有惡意欠費。但僅采取“!钡姆绞竭遠遠不夠,“進攻才是最好的防守”,只有不斷去爭奪競爭對手的用戶群,使他們在工作上顧此失彼,才能最終達到壓制其它運營商、保住我方市場,增加企業(yè)收入的目的。

  在我片區(qū)的一單位家屬樓內,有十戶電信固話用戶,在該片居民區(qū)造成一定的影響,營銷幾次上門開展“針對性營銷”,都被以種種理由拒之門外。為了找到解決問題的辦法、得到用戶的理解,最終把用戶爭取過來,我就積極的想辦法、找關系,通過分析,首先選擇了住在該樓一位退休領導作為突破口,上門進行宣傳,敲門進去后,迎面而來的就是用戶滿腔的報怨和牢騷。面對用戶責罵,始終面帶微笑,等用戶怒火平息后,繼續(xù)耐心地向用戶解釋,并詳細介紹了我公司出臺的各種優(yōu)惠政策,用公司強大的資源優(yōu)勢,完善的服務體系去取得用戶的認同,經過耐心的解釋勸說,用戶終于被其孜孜不卷的精神所感動,同意改裝我公司電話。他由衷地說“你們網通公司的員工有毅力,這種百折不撓

  的精神,讓人感動,有這種堅韌的精神必然有一流的服務,值得我信任。這樓上的人我都熟,我還可以幫你做做其他人的工作”。此時己是中午12點,早己饑腸轆轆,但要將工作做得徹底,就必須趁熱打鐵。在這位用戶的熱心幫助下逐戶上門,很順利做通了八戶的工作,在裝維人員的配合下,成功將八名用戶爭取了過來。

  三、急用戶所急,用心服務促發(fā)展

  我所負責的社區(qū)是城郊結合為中心的居民區(qū),點多面廣,用戶分散。為保存量、促發(fā)展,從提高自身的業(yè)務素質入手,結合公司開展的崗位培訓,努力學習市場營銷知識,通過深入社區(qū)實踐來豐富提高營銷技能,為社區(qū)服務工作打下良好的基礎。在日常工作中,始終堅持上門服務,同廣大用戶打成一片,掌握第一手用戶資料和業(yè)務信息,為企業(yè)的發(fā)展認真履行一名社區(qū)經理的職責。

  職業(yè)技術學院作為重點院校,年費用近十六萬元,由于寬帶經常出現(xiàn)故障,校方很不滿意,提出了退網的要求,我聯(lián)系支撐中心共6位同事排查故障、研究方案,經過3天加班加點不懈努力,終于解決了問題,贏得學校領導的高度贊譽。在其中的一段時間,發(fā)現(xiàn)校長在用小靈通接電話,正在講話時電話突然沒有聲音了,在確定是小靈通壞了以后,主動提出將小靈通帶回公司維修。用最快速度將維修好后的小靈通交到校長手里,校長非常感動,領導班子的成員也都看在眼里,連連稱贊我公司售后服務

  好。后來學校又購買了8部雙模小靈通。此次的營銷成功,在通信行業(yè)競爭日趨激烈的今天,充分認識到服務是第一品牌,是樹立企業(yè)形象之根本所在。

  四、功到自然成,真情奉獻結碩果

  駐地網是是公司的重點項目,它關系到企業(yè)的未來發(fā)展 ,也是其他運營商爭奪的焦點,作為開發(fā)區(qū)社區(qū)尤其是重中之重的工作,近年來房地產發(fā)展迅猛,建設速度飛快,新建樓宇密密麻麻;對此,我們成立駐地網項目組,由專人負責管理,每天去工地聯(lián)系客戶,首先收集到所有駐地網情況,然后根據(jù)工程進展快慢決定先后次序,每天下午對客戶情況進行反饋分析,討論如何與客戶談判,如何才能簽定協(xié)議,一個項目一般需要10多次的聯(lián)系商量才能搞定。經過駐地網項目組不懈努力,適當?shù)臓I銷,取得驕人的成績。共簽定15個駐地網項目4358戶,受到領導的大力表彰。

  寬帶業(yè)務作為“金牛”業(yè)務和戰(zhàn)略產品,已成為我們發(fā)展的主要業(yè)務、拉動收入增長的關鍵途徑。我們加大對公眾用戶組合業(yè)務營銷力度,加大寬帶私接治理、端口綁定推進工作。完善和拓展面向商務客戶的“寬帶商務”產品,緊緊抓住國家推進中小企業(yè)信息化機遇,將“寬帶商務”信息化應用平臺作為當?shù)卣行∑髽I(yè)信息化應用平臺。深度挖掘大客戶市場,提前研究部署推廣“寬帶+固話”的一攬子解決方案,穩(wěn)定高端客戶。重點關注政府信息化建設、樓宇光纖到戶、校園市場多機接入、農村市

  場農黨網落地以及“鄉(xiāng)情網”的重點推廣。借助“親情1+”業(yè)務的推廣,挖掘市場潛力。通過“寬帶會戰(zhàn)、黨員先行”活動,動員黨員在會戰(zhàn)中起模范帶頭作用,全力加速寬帶發(fā)展,掀起寬帶業(yè)務新的發(fā)展熱潮。截至08年底,共發(fā)展寬帶1450部,電話310部;并以業(yè)務熟練、工作熱情、服務周到受到廣大用戶的一直贊譽,成為分公司市場營銷戰(zhàn)線的排頭兵。

  作為一名社區(qū)經理,我時刻將用戶裝在心里,以真誠和熱心去贏得用戶,用公司強大的優(yōu)勢去戰(zhàn)勝困難、開拓市場,在平凡的崗位上認真履行自己的職責,為企業(yè)更加美好的明天,盡心盡責,努力奉獻。

電信年終工作總結5

  在XX年里,本人在局領導和同志們的幫助下,按照局內的工作安排,結合本人維護的線路情況,嚴格要求自己,堅定工作理念,加強業(yè)務知識學習,轉變工作作風,認真履行工作職責,以實際行動精心維護線路,努力提高線路質量,確保光纜線路的暢通。

  我維護的二級線路有130公里,在上面附掛的到支局,模塊局的光纜也很多。線路又途徑很多村鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū),廠礦等復雜地段,給線路帶來很大安全隱患,給維護工作帶來很大不便。面對如此多的維護量,如此多的復雜線路狀況,我沒有感覺有壓力,沒有怨言,抱著對工作高度負責的態(tài)度一步一個腳印,腳踏實地工作。

  在工作中,我認真落實巡回制度。在巡回中,我認真登記線路情況,作好線路資料的詳細、完整。對特殊地段采取徙步巡回,不定期巡回等巡回方式,以便及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決。同時在巡回攜帶常用維護工具和材料,對可疑情況上桿檢查并及時處理。在巡回中,我注重護線宣傳的作用,抓住機會采取方法向沿線群眾宣傳光纜線路的重要性,提高沿線群眾對光纜線路的認識,加強沿線群眾對保護光纜線路安全的意識,對于預防線路障礙有很大的幫助。

  在XX年中,本人思想作風端正,工作態(tài)度踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責。XX年在我維護的光纜線路取土,蓋房,建廠,擴路比較多,嚴重影響著線路安全,對此種情況,我加強對這些路段的巡回,嚴格落實“三盯”制度,對施工現(xiàn)場負責人和施工人員多溝通,多交流,多宣傳,對施工現(xiàn)場的線路根據(jù)實際情況,采取,升高、下沉、刷彩桿,噴宣傳標語等措施,保證施工路段的.線路安全。

  在工作中,根據(jù)工作情況,能夠發(fā)現(xiàn)問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力。春天,鳥容易在線路上安家落戶,有時一個鳥巢要反復處理幾次。對此種情況我分析后,對容易搭建鳥巢的地方采取對光纜套紅膠管、扎紅布條的方法,直到良好的效果,秋天,光纜容易被鳥叨,,我對此種情況,我采取對原光纜綁扎的扎線去掉,更換大掛鉤、加紅膠、刷紅桿子頭的方法,起到明顯的效果。

  在工作過程中,能夠找準工作重點、難點,抓住薄弱環(huán)節(jié),把握工作的主動權,有的放矢的解決問題。在汛期到來之前,我提前對特殊路段,河桿,進行整治,對在溝坎上的電桿進行移位,加固、增加拉線等措施。對離公路較近又不能移開的電桿采用刷彩桿的方法,提高電桿的可視度。對過路電桿桿高不夠或牢固成度不夠的電桿進行更換或升高,提高離路較近和跨公路電桿的安全系數(shù),減少安全隱患。

  在XX年里,我能夠發(fā)揮主觀能動性和團隊精神,積極參加集體勞動,共同完成工作任務。工作之余加強業(yè)務知道的學習,熟練掌握儀表儀器的使用,現(xiàn)在能夠單獨完成對光纜的接續(xù)和測試工作。

  總的來說,一年來本人工作量大、任務重、責任大,但本人事業(yè)心、責任心強、工作認真、態(tài)度積極、勇挑重擔、工作勤勉、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,能夠完成局內的工作部署,堅定一切為提高線路質量的工作信念,嚴格執(zhí)行局內的規(guī)章制度,較好地履行作為一個線務員的工作職責,提高線路質量,確保線路暢通。但這些成績與領導們的關心和同志們的幫助是分不開的。雖然在XX年里工作取得一些成績,但本人維護的線路質量與局內的工作要求還有很大的差距,工作還有很多漏洞和不足的地方。

  對此,我對工作還有很大的壓力,XX年里,我要在思想上要嚴于律己,熱愛線路維護事業(yè),全面貫徹局內的各種規(guī)章制度,嚴格要求自己,鞭策自己,力爭思想上和工作上在都能樹立起榜樣的作用。我應更加勤懇,為維護工作做更多的事,更加努力學習專業(yè)知識,使業(yè)務水平有更大的提高。我要在工作方面有所新的開拓,有所新的進取,要更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為XX年的工作能有一個更大提高而努力。

電信年終工作總結6

  在省公司的正確領導下,在主業(yè)的大力支持和扶持下,深入學習貫徹和落實全省電信實業(yè)20xx年工作會議精神,探索和開拓企業(yè)生存與發(fā)展的新思路。全體實業(yè)公司干部員工進一步解放思想,轉變觀念,以經營發(fā)展為中心,以改革創(chuàng)新為動力,以服務質量為保證,以提高效益為目標,不斷強化主營業(yè)務和優(yōu)勢產品,不斷優(yōu)化內部管理和運作模式,不斷深化企業(yè)重組與改革,企業(yè)方方面面的工作都有了新的進展。截止12月底,我公司累計完成業(yè)務收入8698萬元,實現(xiàn)收支差額607萬元。其中,完成業(yè)務收入5690萬元,實現(xiàn)收支差額307萬元;完成業(yè)務收入3270萬元,實現(xiàn)收支差額300萬元。具體工作總結如下:

  企業(yè)經營工作水平有了新的提高,國有資產實現(xiàn)了保值增值。發(fā)展是企業(yè)生存的第一要務。進入市場找飯吃,是實業(yè)公司的最終出路,依靠主業(yè)求生存,開拓市場求發(fā)展這是我們工作的基本思路?缛20xx年,我公司致力于提高企業(yè)經營工作水平,努力提高企業(yè)的經濟效益。全體實業(yè)干部員工認真學習貫徹全省電信實業(yè)20xx年工作會議精神,研究和分析企業(yè)當前的形勢,結合實業(yè)公司的實際情況,集思廣益,安排和部署20xx年的發(fā)展規(guī)劃和措施,采取了有力措施來努力提高經營工作水平。

  突出經營主線,加大主營業(yè)務的`工作力度。工程建設以及相關配套工程設計、施工、監(jiān)理每項工作在打造全優(yōu)工程上下功夫,力爭創(chuàng)立品牌,創(chuàng)出效益。工程公司積極主動和主業(yè)配合協(xié)作,繼續(xù)實行和完善通信工程設計、施工和監(jiān)理方面的招投標制度,出臺了工程施工諸方面的監(jiān)督和考核辦法,嚴格監(jiān)督,嚴把工程關。同時注重同主業(yè)相關部門的協(xié)調,積極促進通信工程相關協(xié)議的有效落實,防止工程流失。上半年工程決算89項,工程預計收入在238萬元,未決算等工程97項。工程監(jiān)理部在人員少、任務重的情況下,全室人員團結一致,除完成設計工作外,還完成了“?本地網市—縣光纜工程”和“無線市話系統(tǒng)”的監(jiān)理工作,上半年共完成勘察設計任務98項,決算工程106項,決算金額633余萬元。物業(yè)部進一步嚴格各類工作流程和標準,規(guī)范、細化每一個工作步驟,強化監(jiān)督和考核。一是從堵塞管理漏洞的源頭出發(fā),完善了一系列規(guī)章制度,使食堂管理面貌得到了有效改觀;二是為迎接國家對焦作市“創(chuàng)優(yōu)”工作驗收,精心打造“滿意”牌,對主業(yè)交辦的“創(chuàng)優(yōu)”工作任務,做到了服務到位、質量保證,圓滿完成了各項創(chuàng)優(yōu)工作指標,為公司節(jié)約資金2萬余元。

  在防非典的戰(zhàn)役過程中,物業(yè)部全體同志參戰(zhàn),付出了艱辛勞動,受到了公司上下一致好評。

電信年終工作總結7

  能夠做到詳細的向顧客解釋業(yè)務,消除可能產生的誤解。在學習業(yè)務的同時,服務規(guī)范也是我學習的一個重要內容,現(xiàn)在已經對此有了較深的了解。

  IBSS系統(tǒng)的學習是我這幾個月來的一項重要工作。在老師的悉心指導下,我已經可以比較熟悉的進行操作,并在顧客較少時上位辦理業(yè)務,但與其營業(yè)員相比操作速度還是偏慢,這一點還需要我通過自己的努力進行改進。

  對營業(yè)廳運作流程我也做了比較詳細的了解。包括營業(yè)員的業(yè)務學習,顧客投訴處理,營業(yè)廳的布置,宣傳品的擺放,不同崗位同時的分工和各自職責,"四個能力"的展現(xiàn),排班,工單管理,應收款的處理,促銷禮品和卡類的管理等,為我以后開展工作創(chuàng)造了比較好的條件。

  在十一月的時候,我在營業(yè)廳陳主任的安排下來到東山分局大客戶中心,協(xié)助兩位營業(yè)員進行大客戶的業(yè)務受理。由于大客戶業(yè)務數(shù)量較大,而且通常在月底比較趕時間,這給受理工作帶來了很大的壓力。不過我還是在同事的鼓勵和支持下,克服了時間緊任務重的困難,較好的完成了自己的任務,同時,也鍛煉了自己在任務較多的情況下工作的能力。在這幾個月中,中山二路營業(yè)廳的各位領導同事過硬的業(yè)務水平和良好的敬業(yè)精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態(tài)度去彌補,對于領導交給我的任務,我做到了盡心盡力的去完成。也感謝中三二路營業(yè)廳的領導和同事,他們給我起了很好的表率作用,在工作中我還和營業(yè)廳的領導和同事形成了較好的關系,為今后工作的合作打下了好的基礎。

  在取得一定成績的同時,我也存在一些不足之處,主要有如下幾點:

  一、業(yè)務學習和IBSS操作上手都比較慢

  與其他營業(yè)員相比,我的學習速度確實比較偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因,在今后的.工作中藥學習的東西還有很多,應對自己高標準,嚴要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。

  二、雖然在廣州度過了自己四年的大學時光

  但由于自己學習廣州話的意識不夠,加之舍友,同學多為講普通話者,結果四年下來廣州話雖然聽懂已不成問題,可在于年長的顧客交流時由于自己不懂講廣州話,對方普通話聽力又較差,給交流帶來了一些困難。在今后的工作中廣州話也是一項比較重要的技能,應引起自己重視。

  三、有些服務規(guī)范做的還不到位

  比如唱收唱付,微笑待客等,雖然看似只是一些細節(jié)問題,但實際上關系著營業(yè)廳的服務質量和企業(yè)形象。有些這些服務規(guī)范我并沒有完全做到,在領導和同事的幫助下。我也認識到了這些規(guī)范的重要性,并進行了改進。

  四、工作的條理性還應加強

  在有時顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務質量。在今后的工作中,應當學會對工作進行合理安排。

  這些不足之處應當引起我的重視,及時吸取教訓,在今后的工作中加以避免。在營業(yè)廳的工作已經結束了,回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足并存。在今后的工作中我會改正不足,盡最大努力搞好自己的工作。我的總結就到這里,請各位領導予以指正。

電信年終工作總結8

  到xx電信工作已有半年的時間了,在此期間我的主要工作是在營業(yè)廳里學習業(yè)務和ibss系統(tǒng)的操作,并熟悉營業(yè)廳的運作流程,現(xiàn)對此半年的工作進行簡單的回顧和總結。

  在業(yè)務的學習方面,對各種優(yōu)惠套餐進行了比較系統(tǒng)的學習,并規(guī)范了自己的解釋口徑。在這幾個月中,流動咨詢是我經常做的一項工作,這對我的業(yè)務熟練程度提出了較高的要求。在工作的前期有時會遇到無法解答顧客提問的情況,需要找其他同事幫忙。后來在同事的幫助下,已經可以較好的完成流動咨詢員和業(yè)務導航員的工作。在前臺辦理業(yè)務時,也能夠做到詳細的向顧客解釋業(yè)務,消除可能產生的誤解。在學習業(yè)務的同時,服務規(guī)范也是我學習的一個重要內容,現(xiàn)在已經對此有了較深的了解。

  ibss系統(tǒng)的學習是我這幾個月來的一項重要工作。在我老師的悉心指導下,我已經可以比較熟練的進行操作,并在顧客較少時上位辦理業(yè)務,但與其他營業(yè)員相比操作速度還是偏慢,這一點還需要我通過自己的努力進行改進。

  對營業(yè)廳運作流程我也做了比較詳細的了解。包括營業(yè)員的業(yè)務學習,顧客投訴處理,營業(yè)廳的布置,宣傳品的擺放,不同崗位同事的分工和各自職責,“四個能力”的展現(xiàn),排班,工單管理,營收款的處理,促銷禮品和卡類的管理等,為我以后開展工作創(chuàng)造了比較好的條件。

  在十一月的時候,我在營業(yè)廳陳主任的安排下來到東山分局大客戶中心,協(xié)助兩位營業(yè)員進行大客戶的業(yè)務受理。由于大客戶業(yè)務數(shù)量較大,而且通常在月底比較趕時間,這給受理工作帶來了很大的壓力。不過我還是在同事的鼓勵和支持下,克服了時間緊任務重的困難,較好的完成了自己的任務。同時,也鍛煉了自己在任務較多的情況下工作的能力。

  在這幾個月中,中山二路營業(yè)廳的各位領導同事過硬的業(yè)務水平和良好的敬業(yè)精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態(tài)度去彌補,對于領導交給我的任務,我做到了盡心盡力的去完成。也感謝中山二路營業(yè)廳的領導和同事,他們給我起了很好的表率作用。在工作中我還和營業(yè)廳的領導和同事形成了較好的關系,為今后工作中的合作打下了好的基礎。

  在取得一定成績的同時,我也存在一些不足之處,主要有如下幾點:

  一。業(yè)務學習和ibss操作上手都比較慢

  與其他營業(yè)員相比,我的`學習速度確實偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因。在今后的工作中要學習的東西還有很多,應對自己高標準,嚴要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。

  二。對于廣州方言應進一步加強掌握

  雖然在廣州度過了自己四年的大學時光,但由于自己學習廣州話的意識不夠,加之舍友,同學多為講普通話者,結果四年下來廣州話雖然聽懂已不成問題,可在與年長的顧客交流時由于自己不懂講廣州話,對方普通話聽力又較差,給交流帶來一些困難。在今后的工作中廣州話也是一項比較重要的技能,應引起自己重視。

  三。有些服務規(guī)范做的還不到位

  比如唱收唱付,微笑待客等,雖然看似只是一些細節(jié)問題,但實際上關系著營業(yè)廳的服務質量和企業(yè)形象。有時這些服務規(guī)范我并沒有完全做到,在領導和同事的幫助下。我也認識到了這些規(guī)范的重要性,并進行了改進。

  四。工作的條理性還應加強

  在有時顧客比較多的情況下,我容易出現(xiàn)手忙腳亂的現(xiàn)象,影響了我的服務質量。在今后的工作中,應當學會對工作進行合理的安排。

  這些不足之處應當引起我的重視,及時吸取教訓,在今后的工作中加以避免。

  在營業(yè)廳的工作已經結束了,回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足并存。在今后的工作中我會改正不足,盡最大努力搞好自己的工作。

電信年終工作總結9

  碩果累累辭舊歲,精神抖擻戰(zhàn)新春。伴隨著渾厚的新年鐘聲,沐浴著冉冉升起的朝陽,懷化市會同縣移動分公司揭開了嶄新的歷史篇章。回首20xx,我們心里充滿了自信和自豪、充滿了激動和激情,同時也有幾分酸楚。在平凡而又艱辛的日子里、在緊張而有輝煌的工作中,我們全體同仁團結拼搏、銳意進取,圓滿地完成了上級交給全年的工作任務。

  一、20xx年工作概況。

  回首20xx年,我們在總公司領導的英明下,不斷改革使人員組合優(yōu)化,更趨合理,業(yè)務拓展也更加迅猛,在這一年里,我們公司盡心盡力,積極為公司的工作出謀劃策,從節(jié)約成本和開發(fā)客戶雙重下手,使懷化市會同縣移動分發(fā)生了質地變化,在這一年里。

 。ㄒ唬┪覀儠F(xiàn)在是一個縣級分公司,用戶數(shù)量為xx戶,年度累計通話用戶xx戶,累計進曾通話用戶xx戶。累計完成運營收益xx萬元。

 。ǘ┺r村市場深度開發(fā)穩(wěn)步進行,已建網點xx個,其中農村網點xx個,AG服務站xx個,BG服務站xx個,集團客戶和終高端客服營銷服務工作穩(wěn)步推進。

 。ㄈ┩瓿闪巳陎x期工程計劃,直放站有xx個,村通基站、高速公路xx個基站建設正在進行,城域網數(shù)據(jù)核心機房已經成立并使用,農村寬帶網實現(xiàn)0突破。

 。ㄋ模┙Y合實際請客戶自己補充下。

  二、20xx年工作具體實施措施。

  這一成績的取得主要歸功于公司領導的正確領導,歸公于證券部全體同仁的共同努力和奮斗。

 。ㄒ唬┱_認識、積極引導,做大做強農村市場。

  農村市場對于移動公司是非常重要的。近兩年,中移動新增用戶中xx%以上都來自于農村市場,在3G的競爭環(huán)境下,我們必須堅持一個高舉,作好兩個延伸,加強五個保障“的具體措施。

  其中兩個延伸就是做好服務區(qū)域的延伸和產業(yè)價值鏈的延伸,服務區(qū)域主要是指在地理為上的延伸,即向家庭、政企大客戶、農村發(fā)展。在農村市場,發(fā)展用戶需要建網,投資巨大,但農村用戶的需求重點集中在語音業(yè)務上,ARPU值甚低,對新業(yè)務的促進也很小,在ROI上和城鎮(zhèn)用戶相比差距很大。近兩年雖然農村用戶對中國移動新增用戶貢獻巨大,但也很大程度的拉低了移動的ARPU值。把農村市場要當作是公司重要戰(zhàn)略的高度來認識和對待。

  (二)在農村市場建立了網絡網點。

  目前國內除了郵政系統(tǒng)深入到農村市場之外,其他行業(yè),在農村市場都還缺乏網點。移動在農村市場網絡布點為其以后業(yè)務的開展奠定基礎。我們發(fā)動員工在會同縣境內,大力宣傳、鼓勵、扶持農民自己籌辦加盟網店,即很好的開展了公司業(yè)務。

  (三)充分把握農業(yè)信息化引發(fā)的市場。

  大力開發(fā)、開展集團客戶和終高端客服營銷服務,農業(yè)信息化中蘊藏巨大的商機:農業(yè)部,農業(yè)企業(yè)和農民在移動通信上巨大的需求為中國移動切入這些市場并取得較大市場規(guī)模提供了廣闊的空間。

  (四)建設短信業(yè)務受理系統(tǒng),促進農村營銷網點建設。

  我們直視邊遠農村因傳輸電路受限難于部署營業(yè)網點問題,以九天攬月的氣概,進行了積極的創(chuàng)新和大膽的實踐,短信接入平臺采用短信傳輸方式,實現(xiàn)只要在有移動信號覆蓋的地方,一臺普通PC、一個幾百元的短信通信終端即可以建立一個營業(yè)網點,為客戶實時辦理開戶、繳費、帳單查詢、資料變更等移動通信業(yè)務,極大地降低了傳統(tǒng)營業(yè)網點傳輸線路施工、維護、租借以及網絡設備采購等投資成本,避免了以往農村代辦網點要隔幾天或者通過電話委托辦理業(yè)務而造成業(yè)務受理無法當場確認和稽核等問題的.出現(xiàn),該系統(tǒng)每月近百萬金額的繳費量充分表明系統(tǒng)在農村市場的廣泛應用進一步提高了農村客戶對移動通信服務的感知和滿意度,為服務農村信息化假設、拓展農村通信市場起到了積極促進作用。

 。ㄎ澹┐罅﹂_發(fā)農村通信服務產品,滿足農村市場通信需求。

  我們認真分析農村客戶消費習慣,大力開發(fā)“田園加加卡”等新的農村資費和通信服務產品,使用戶在指定的基站范圍內通話按一種優(yōu)惠的費率收費,大大降低了農村地區(qū)通信資費、產品價格低廉,使得農村用戶能夠用盡可能低的支出,用到和城市用戶相當?shù)氖謾C通信服務,截至目前“田園加加卡”已有50萬用戶。同時和短信接入渠道配套的“空中充值”服務的開發(fā)實現(xiàn)也讓農民足不出戶就能夠輕松辦理移動業(yè)務,大大激發(fā)了農村用戶的通信潛力,切實滿足了農村市場通信需求。

  三、20xx年存在問題。

 。ㄒ唬┓止驹诠芾砩纤缮ⅲ瑔T工工作態(tài)度不夠端正、不夠緊張態(tài)。各方面的業(yè)績等都不是很理想。

 。ǘ┕ぷ魅藛T緊缺,也是分公司工作難度非常大的一項,比如寬帶的維修人員沒有,經常安排其他人來加班做,管理不順。

  四、20xx年的工作規(guī)劃。

  (一)加強學習,在公司形成良好的學習氛圍,努力提高自身素質。

 。ǘ┘訌娐毠づ嘤柼岣吖菊w業(yè)務水平。

  (三)進一步拓展業(yè)務量和網點數(shù)量,用戶數(shù)量為戶,累計完成運營收益萬元,農村市場深度開發(fā)穩(wěn)步進行,建網點個,其中農村網點個,AG服務站個,BG服務站個,集團客戶和終高端客服營銷服務工作穩(wěn)步推進。

  通過一年來的工作,會同縣移動公司堅持科學發(fā)展,通過狠抓思想教育與組織保障,建立健全各種制度規(guī)范,以宣傳引導為工作著力點,為企業(yè)穩(wěn)定與長遠發(fā)展保駕護航。在實際工作中取得了較好的成效,但也存在一些不容忽視的問題,希望在今后的工作中改進。

電信年終工作總結10

  轉瞬間,20__年在我們忙碌的工作中已經過去。

  回首20__年物業(yè)公司客服部,可說是進一步發(fā)展的一年,不斷改善完善各項管理機能的一年。在這當中,物業(yè)客服部得到了公司領導的關心和支持,同時也得到了其他各部門的大力協(xié)助,經過全體客服人員一年來的努力工作,客服部的工作較上一年有了很大的進步,各項工作制度不斷得到完善和落實,"業(yè)戶至上"的服務理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海。

  回顧一年來的客服工作,有得有失,F(xiàn)將一年來的客服工作總結如下:

  一、深化落實公司各項規(guī)章制度和客服部各項制度

  在20__年初步完善的各項規(guī)章制度的基礎上,20__年的重點是深化落實,為此,客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀,加深其對物業(yè)管理的認識和理解。同時,隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺和完善,客服部也及時調整客服工作的相關制度,以求更好的適應新的形勢。

  二、理論聯(lián)系實際,用心開展客服人員的培訓工作

  利用每周五的客服部例會時光,加強對本部門人員的培訓工作。培訓工作是根據(jù)一周來在工作當中遇到的實際問題展開的',這樣就做到了理論與實際的結合,使每位客服人員對"服務理念"的認識更加的深刻。

  三、日常報修的處理

  據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計,"日接待"各種形式的報修均達十余次。根據(jù)報修資料的不一樣用心進行派工,爭取在最短的時光內將問題解決。同時,根據(jù)報修的完成狀況及時地進行回訪。

  四、__區(qū)物業(yè)費的收繳工作

  根據(jù)年初公司下達的收費指標,用心開展__、__區(qū)物業(yè)費的收繳工作。最終在物業(yè)經理、書記及其它各部門的支持下,完成了公司下達的收費指標。

  五、能源費的收繳工作

  如期完成__區(qū)每季度入戶抄水表收費工作的同時,又完成了公司布置的新的任務-----__區(qū)首次入戶抄水表收費工作。

  六、__區(qū)底商的招租工作

  制定了底商的招租方案,并在下半年成功的引進了"超市、藥店"項目。

  七、部分樓宇的收樓工作

  在_月份,完成了_#、_#的收樓工作;同時,又完成了部分__區(qū)回遷樓(_#--1、2單元)收樓工作。

  八、"情系__地震"組織開展募捐活動

  在得知__地震的消息后,物業(yè)公司領導立即決定在社區(qū)內進行一次以"為災區(qū)人民奉獻一份愛心"的募捐活動,這項任務由客服部來完成。接到指示后,客服部全體人員用心獻計獻策,最終圓滿的完成了這次募捐活動。

  九、節(jié)日期間園區(qū)的裝點布置工作

  用心完成各節(jié)日期間園區(qū)內的裝點布置工作,今年公司加大了對圣誕節(jié)(倍受年輕人關注的節(jié)日)期間園區(qū)裝點布置的力度,在小區(qū)__門及__區(qū)各大堂內購置了圣誕樹及其各種裝飾品。

  十、業(yè)主座談會

  在春節(jié)前夕,組織進行了一年一度的業(yè)主座談會。邀請來的各位業(yè)主在會上用心發(fā)言,對物業(yè)公司的服務工作給了充分的肯定并提出了合理的推薦。

  總之,在20__年的工作基礎上,20__年我們滿懷信心與期望,在新的一年里我們堅信,只要我們勤奮工作,努力工作,用心探索,勇于進取,我們必須能以"的努力"完成公司下達的各項工作指標。

電信年終工作總結11

  一、依托信息化優(yōu)勢,助力德州發(fā)展

  一是配合XX市司法局,利用司法e通,解決全市社區(qū)矯正依賴人工管理、矯正人員位置信息監(jiān)管不到位、日常管理執(zhí)行難度大等問題,推動了社區(qū)矯正工作管理的進步。已減輕了1517戶司法矯正人員的管理壓力。二是配合中小企業(yè)局召開信息化培訓會,做好全市中小企業(yè)信息推廣工作,各縣區(qū)每月兩場,向企業(yè)推廣最新的信息化成果,同時提供免費的信息化咨詢服務,由電信專家為企業(yè)免費提供信息化建議和解決方案,同時免費贈送信息化軟件4337套,幫助118家企業(yè)提升了信息化應用水平。另一方面在產品和服務方面提供優(yōu)惠,通過話費補貼、交叉補貼等多種優(yōu)惠政策,為企業(yè)在寬帶專線、手機終端等信息化基礎設施的構建及日常使用費用上減輕負擔,至少減少20%的比例。三是利用黨教助手應用,建立新型農村黨員干部遠程教育學習管理系統(tǒng),提高基層黨建服務大局水平、推進遠程教育工作深入開展。已免費提供軟件20xx余套,為全市20xx余名農村黨員干部提供了優(yōu)質服務。

  二、用戶至上,用心服務州城人民

  對內建立完善的投訴處理系統(tǒng)和用戶響應機制,狠抓落實,建立日通報、周調度、月總結制度,開展全業(yè)務服務標準檢查提升活動,全面落實135項全業(yè)務服務標準,建立了貫穿用戶整個生命周期的'系統(tǒng)化、規(guī)范化的閉環(huán)服務流程和服務標準,將服務延伸至售前、售中、售后各個環(huán)節(jié),形成了營業(yè)、客戶經理、裝維、vip維系經理、投訴處理等多專業(yè)并行的全方位服務體系,全面提升客戶服務感知,客戶滿意度達95%以上。對外暢通服務溝通渠道,接受社會監(jiān)督。共收到12345市民熱線反映問題538例,全部納入流程化管理,妥善加以解決。積極參加市政府行風辦組織的“承諾熱線”三期,接聽用戶咨詢問題79個。截止目前,用戶反映的問題全部處理完畢,解決率達100%。

  不斷提升裝維服務質量,撤銷區(qū)縣裝維調度崗,完成客戶服務調度全市集中,實行客調的集約化,裝維服務質量提升明顯,寬帶用戶裝移機履約率穩(wěn)定在98%左右,全省第二, vip寬帶用戶裝移機履約準時率和寬帶用戶修障及時率多月均達100%,寬帶故障回訪滿意度均保持在99%以上。

  三、全力提升網絡質量

  生產能力大幅提升,固網語音容量達到10余萬戶,數(shù)據(jù)寬帶網絡容量達到33余萬戶。3g基站已達到597個,3g網絡覆蓋率達到100%,高速穩(wěn)定的3g網絡無縫覆蓋全市,通達城鎮(zhèn)鄉(xiāng)村的各個角落。不斷加大基礎網絡建設力度,20xx年共計完成投資5919萬元,特別是在投資非常緊張的情況下,擠出618萬元用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)和農村寬帶網絡建設,為廣大農民提供優(yōu)質的通信服務。

  網絡質量提升和安全保障方面,實施了傳輸網、數(shù)據(jù)網、交換網、接入網、無線網的優(yōu)化改造,積極開展網絡隱患排查整治工作,網絡質量顯著提升,移動網業(yè)務信道掉話率一直穩(wěn)定在0.2%左右;evdo無線掉線率穩(wěn)定在0.4%左右,同比提升50%以上,客戶感知良好。

  四、積極做好市委市政府交辦的各項工作

  按照市委市政府的部署,認真做好“數(shù)字城管”、“完善社會主義核心價值觀教育”、“創(chuàng)新社會管理”等工作,積極配合市政府城區(qū)改造規(guī)劃,認真落實市政府“兩河四岸”、開發(fā)區(qū)大王莊社區(qū)改造以及“德商高速”建設項目的要求,快速完成現(xiàn)場勘測、設計、立項等各項工作,積極進行線路改造工作,于官屯岔河橋以及新河路岔河橋、東方紅路已全部完成改造工作,德濱二干線路、三八路岔河橋、三八路堿河橋按照市政府要求已完成初步改造工作。

電信年終工作總結12

  為期兩個多月的社區(qū)經理的崗位實習中,我分別跟隨了開發(fā)區(qū)的金、陳、楊等師傅學習光纖線路、ADSL線路、ITV的安裝與維護。他們循循善誘,把多年來辛苦總結出來的一些手法,經驗傳授于我,使我受益匪淺。

  在光纖安裝中,他們指導我如何利用墻內網線的位置分布與光纖線路相結合的操作方法,使用戶家光纖接入盡可能的簡潔、美觀。

  金師傅一手漂亮的盤纖手法讓我嘆為觀止。當我向他求教時他說,“盡可能把兩根相連的光纖想象成一個圓,讓后大圓化小圓,當然這需要長久的積累。”囑咐我中午午休時到會議室勤加練習,以便以后在工作崗位發(fā)揮出最佳水平。

  ADSL線路安裝中,楊師傅就說,“說給你聽你會記住,給你演示你會理解,讓你自己做才能真正領悟!睏顜煾的贸鲎约簩氋F的工作的時間來讓我琢磨研究,并在一旁加以指點,經過無數(shù)次糾正后我才逐漸明白。在此我深深地感謝他們長久以來對我的指導,建議,培養(yǎng)與關心。

  在光纖、ADSL的安裝維護方面,每位師傅都有自家的硬功夫,但美中不足的是他們在產品營銷方面存在缺陷。

  正所謂人生難得,佛法難聞。對于社區(qū)經理崗位的各位老師傅而言,銷售這事就像佛法一樣,是難以理解的.。但在這些天與用戶面對面的接觸過程中,我對此已有幾點感觸。一:讓用戶先認可你的人,再認可你的產品。在安裝過程中我一定要認真仔細,多替用戶著想。這樣他們就會對我有一種好感,而當我再向他們推薦x款套餐的時候,他們一定會認真地聽下去。因為這個時候他們認可的不是x款產品而是我這個人。二:盡所能與用戶搞好關系。在與用戶電話聯(lián)系多用敬詞,上門也應禮貌。正所謂禮尚往來,我對用戶尊重,他們就會對我客氣。接著我們之間的關系就會發(fā)生改變。路上相遇,也如同朋友一般問候。相反,如我整天板著一副臉,像是客戶欠我錢似的,用戶也會對我置之不理。而在當今人情盛行的年代,關系變得異常重要,向客戶推薦產品時他們也會給個人情。

  三;善于觀察,對癥下藥。客戶經理整日掃街尋找目標客戶,但是很難看出客戶的真實消費水平,通常不知道他們真正想要什么。如果營銷人員不知道客戶有何需求,那就會流失潛在客戶。而社區(qū)經理卻是上門為客戶服務,通過對家庭布置的了解就容易知道用戶的經濟條件,所謂知己知彼百戰(zhàn)不殆,制定的營銷方案,命中率高,容易被客戶采納。

  社區(qū)經理的工作是安裝與維護,可不知道安裝時可以營銷,維護時可以營銷。而在這般大好環(huán)境下,營銷的業(yè)績卻少得可憐。我知道未來社區(qū)經理所要加強的地方太多,而營銷卻是首要之務。

電信年終工作總結13

  市人大監(jiān)察司法委在常委會領導帶領下,先后赴廣豐區(qū)、余干縣、鄱陽縣調研,實地查看縣(區(qū))開展打擊治理電信網絡詐騙工作情況,聽取工作匯報和意見建議;召開市直座談會,聽取市人民政府及相關部門和單位匯報,全面了解工作情況,F(xiàn)將調研情況報告如下。

  一、基本情況

  近年來,我市堅決全面落實中央和省委、省政府有關決策部署,各地、各行業(yè)部門齊心協(xié)力,不斷強化“人、卡、案”三要素的管控壓降,深入開展重點人員、重點區(qū)域和重點領域綜合整治,打擊治理電信網絡詐騙工作取得階段性成效,獲公安部、省委政法委肯定,20xx年全國“斷卡”行動推進會上被點名表揚。

 。ㄒ唬┘訌娊M織領導,壓實工作責任。市委市政府主要領導多次聽取專題匯報、實地督導,由市委政法委牽頭,市公安局具體組織實施,全面構建“反詐”工作格局,確保各項工作有力推進。

  一是強化組織領導。把打擊治理電信網絡詐騙工作列入黨政重點工作。在全省成立了首個由市政府主要領導為組長的領導小組,建立了聯(lián)席會議機制?h鄉(xiāng)村也建立了相應的組織領導體系。構建了打擊治理工作層層有人管、事事有人抓的工作格局。

  二是明確工作目標。確定了“四降一提升一確保”(發(fā)案明顯下降、群眾損失明顯下降、涉案“兩卡”線索明顯下降、滯留緬北人員明顯下降;打擊整治質效明顯提升;確保余干、鄱陽等地不被掛牌整治)工作目標。落實任務清單、責任清單、措施清單“三份清單”及“兩張明白紙”(包保干部反詐穩(wěn)控任務明白紙和助力包保干部反詐工作開展明白紙),層層落實目標任務。

  三是制定攻堅方案。組織開展大篩查、大穩(wěn)控、大整治等攻堅行動,打出“長風會戰(zhàn)”“敲門行動”等系列組合拳。20xx年9月16日啟動“攻堅月”活動,印發(fā)了實施方案和《在全市打擊治理電信網絡詐騙“攻堅月”活動中進一步落實社會治安綜合治理領導責任制實施辦法(暫行)》。積極參與公安部、省公安廳調度指揮的“長風2號”集群戰(zhàn)役,對電信網絡詐騙違法犯罪分子發(fā)起凌厲攻勢。

  四是強化督查考核。實行“每日一調度、每周一匯總、每月一通報”制度,對連續(xù)4周排名靠后的縣(市、區(qū)),年度平安建設考核一票否決,并對黨政主要負責同志啟動問責程序,推動各地切實將各項工作落到實處。

  (二)堅持預防為先,構建嚴密防范體系。強化宣傳教育、預警勸阻,全方位、廣覆蓋開展防范宣傳,提升預警信息監(jiān)測發(fā)現(xiàn)能力,及時發(fā)現(xiàn)潛在詐騙案件和受害群眾,采取勸阻措施,幫助群眾捂緊“錢袋子”。今年1-6月,共推送下發(fā)預警信息近38萬條,日均2000余條;涉詐警情同比下降55.5%。電詐警情數(shù)列全省第6位,萬人發(fā)案數(shù)全省最低。

  一是靶向施策廣泛宣傳。根據(jù)電信網絡詐騙發(fā)案特點,針對不同的潛在易被騙群體,進一步細化方案,因地制宜,有的放矢地開展針對性宣傳防控。推動國家反詐中心APP安裝和使用。充分發(fā)揮衛(wèi)健、教育等部門職能作用,加強對本行業(yè)系統(tǒng)人員的防騙宣傳和警示教育。

  二是拓展渠道分類防控。依托市聯(lián)席會議,每年下發(fā)《上饒市反詐宣傳固化年方案》,明確單位責任,實行每月通報。充分發(fā)揮教育、衛(wèi)健等27家成員單位以及13家其他市直單位部門的職能作用,開展“無詐校園”“無詐社區(qū)”創(chuàng)建,分類推進宣傳防控。開展“五進”(進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進農村、進家庭)活動,向廣大群眾開展反詐知識宣傳教育。

  三是科技賦能預警防控。借助互聯(lián)網公司技術優(yōu)勢,實現(xiàn)科技賦能,引入多家科技公司的預警系統(tǒng),針對冒充公檢法、殺豬盤等重點詐騙類型開展技術反制,分類分級開展預警勸阻;自主創(chuàng)建“風鈴”預警平臺,對犯罪窩點開展實時預警和精準打擊,防止我市成為犯罪洼地。

 。ㄈ┮婪◤膰缿吞帲瑥娀驌袅Χ。以打擊“兩卡”和“跑分”團伙為突破口,全面提升打擊治理綜合質效。今年1-6月,對1075人采取強制措施,同比上升0.84%;挽損返還874.12萬元,同比上升223.9%。

  一是成立專班合力打。整合刑偵、技偵、網安資源,向余干縣派駐工作專班,開展實戰(zhàn)培訓,研究搭建“跑分”平臺預警模型,提升全市公安機關的打擊能力和水平。

  二是形成戰(zhàn)法系統(tǒng)打。結合實戰(zhàn)總結提煉出打擊“兩卡”的“四打”原則和“五打”戰(zhàn)術。堅持簡單線索快速打、窩點線索及時打、團伙線索深挖打、重點地區(qū)規(guī)模打。對“斷卡”行動以來的所有涉案“兩卡”線索開展“串并經營打”,對開卡到推送下發(fā)一個月以內的涉案新卡進行“快打”,對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(居)“圍剿打”,對涉詐重點人員“立線打”,技偵部門建立模型“及時打”。

  三是抓住重點精準打。實行集中研判、突出重點、分批收網、梯次推進。發(fā)起20xx年“10.16”打擊“兩卡”犯罪集群戰(zhàn)役,對“卡農”“卡頭”“金主”以及“跑分”平臺精準打擊,抓捕犯罪嫌疑人594人,端掉犯罪窩點53個。

 。ㄋ模┚劢怪攸c整治,強化源頭管控。在宣傳防范和嚴厲打擊的同時,強化重點行業(yè)領域和地區(qū)的“兩卡”整治,強力推進涉詐滯留境外人員勸返工作。20xx年7月份以來,我市未在全國涉詐重點城市每月通報中上榜。今年1-6月,全市“兩卡”開戶地線索同比下降47%,戶籍地線索同比下降32.7%。

  一是開展重點行業(yè)整治。明確行業(yè)部門監(jiān)管主體責任,搭建風險管控平臺,推動涉電信詐騙“兩卡”控增量、去存量、防變量。實施縣(市、區(qū))分級分類管理,對余干、鄱陽、信州、廣信、廣豐等重點縣(區(qū))實行開辦新卡全域管控;對鉛山、德興等次重點縣(市)的'重點行政村和其他一般縣的重點自然村人員,要求新開卡人員開卡必須到所在地村(居)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報備并簽署承諾書。金融、通訊等行業(yè)部門對400余萬個存量銀行卡、電話卡賬戶全面管控(其中5.4萬余人進入管控黑名單),對6個月以上長期不動銀行卡戶限制非柜面業(yè)務。將“三類人員”(滯留緬北、緬北回流、涉案“兩卡”人員)納入黑名單,實行開戶管控和賬戶限制。

  二是實施重點地區(qū)整治。把涉詐重點人員較多的余干、鄱陽等地作為打擊治理工作的主戰(zhàn)場,集中攻堅,以重點突破帶動整體推進。市委市政府主要領導兩次赴余干現(xiàn)場辦公,市委政法委、市公安局主要領導坐鎮(zhèn)余干、鄱陽督導,推動打擊治理工作。余干縣抓住重點人員這個關鍵,出臺“五從寬、十從嚴”政策措施,采取“勸、逼、打”方式,推進整治工作。

  三是推進人員勸返和管控。開展全員篩查,全面摸排滯留緬北人員,建立工作臺賬,明確縣、鄉(xiāng)、村三級包保責任人。對重點管控人員,實行“一人一檔”,采取“3+1”(縣、鄉(xiāng)、村和派出所共同管控,責任到人)管控措施,研發(fā)涉電信詐騙重點人員管控APP,及時掌握其行蹤軌跡。印發(fā)《敦促滯留緬北人員限期回國投案自首告知書》、開展“敲門行動”、建立警務協(xié)作機制,宣傳勸返涉詐滯留境外人員,勸返攔截涉詐出境人員。至6月底,全市滯留境外人員2141人,已勸返核減1812人,核減完成率達84.59%。其中滯留緬北187人,位列全國第45位;滯留金三角98人,位列全國第24位;滯留阿聯(lián)酋44人,位列全國第40位。

  二、存在的問題

  我市反詐工作雖然取得一定成效,但與中央要求和人民群眾期盼相比,仍有一定差距,在偵查打擊、“兩卡”治理、追贓挽損、涉詐重點人員管控等方面還有一些薄弱環(huán)節(jié)。從調研情況看,存在的困難和不足主要有:

 。ㄒ唬┐驌糁卫砣蝿杖匀黄D巨。一是犯罪還在高位運行。上半年,全市涉詐警情1595起,日均8.8起;損失1.37億元,日均76.1萬元。二是“兩卡”問題仍然突出。公安部推送的鄱陽、余干、廣豐、廣信等地“兩卡”戶籍線索較多。對于戶籍為我市但在外地開“兩卡”并涉電信網絡詐騙的人員,難以有效管控治理。三是滯留境外涉詐人員數(shù)量較大。我市滯留緬北窩點人員勸返工作成效明顯,但隨著滯留金三角和阿聯(lián)酋人員不斷增加,且包含聯(lián)系不上、涉罪外逃人員與疫情防控限制因素,勸返難度較大,還沒有完全擺脫被通報掛牌的風險。四是挽損率低。詐騙團伙資金流龐雜,流入各類第三方平臺或者銀行賬戶后多筆進出多層流動,資金轉移和分贓、揮霍的速度快,挽回損失難大。至6月底,全市挽損率6.35%。特別是互聯(lián)網平臺日益發(fā)展增多,涉“網”詐騙案件令人防不勝防。

  (二)協(xié)同聯(lián)動還不夠緊密。在宣傳防范上,國家反詐中心APP全市實名注冊率不高,6月底僅為31.2%,離既定目標差距不小。部分聯(lián)席會議成員單位對防范宣傳重視不夠,宣傳方式較單一、內容簡單化,反詐防騙宣傳廣泛性、深入性不足。在行業(yè)監(jiān)管上,部分行業(yè)單位積極主動履職盡責不夠,積極防范、深入治理的主體責任落實不夠有力,一些行業(yè)部門及互聯(lián)網企業(yè)監(jiān)管體系還不夠健全,存在監(jiān)管漏洞。在司法辦案中,公檢法在證據(jù)認定、罪名認定和法律適用方面還有不同認識,對打擊力度和效能產生一定制約。

 。ㄈ┰搭^治理還不夠到位。涉詐重點人員基數(shù)大、流動性大,存在“人戶分離”現(xiàn)象,缺乏有力的管控手段。問題突出的戶籍地政府綜合治理和系統(tǒng)治理措施不夠有力!皟煽ā惫芾砩,對出租、出借“兩卡”及異地“兩卡”難以有效管控,全鏈條縱深打擊不夠。

  (四)打擊效能還有待提升。當前,電信網絡詐騙已形成黑灰產業(yè)鏈,與其他違法犯罪活動相互交織。電信網絡詐騙行為涉及罪名多達十余種,大部分只能以“幫助信息網絡犯罪”活動罪起訴判決,重判率不高(“幫助信息網絡犯罪”法定最高刑為三年以下有期徒刑),法律震懾教育不夠,依法打擊要再發(fā)力。

  三、意見建議

  打擊治理電信網絡詐騙工作事關社會和諧穩(wěn)定,事關群眾切身利益。為接續(xù)做好打擊治理下步工作,提出如下意見建議:

 。ㄒ唬┻M一步提高思想認識。充分認識電信網絡詐騙的極端危害性、嚴峻復雜性,堅持以人民為中心,以對黨和人民高度負責的精神,統(tǒng)籌發(fā)展和安全,強化系統(tǒng)觀念、法治思維,從推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的高度,堅持嚴厲打擊、依法辦案,注重源頭治理、綜合治理,縱深推進打擊治理工作,堅決遏制電信網絡詐騙違法犯罪多發(fā)高發(fā)態(tài)勢,不斷提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

 。ǘ┻M一步強化工作協(xié)同。貫徹落實中辦、國辦《關于加強打擊治理電信網絡詐騙違法犯罪工作的意見》要求,鞏固完善“黨委領導、政府主導、部門主責、行業(yè)監(jiān)管、有關方面齊抓共管、社會各界廣泛參與”的工作格局,堅持廣泛動員、群防群治,形成打擊治理的強大工作合力。進一步充分發(fā)揮聯(lián)席會議機制作用,強化金融、通訊企業(yè)打防管控責任落實,推動行業(yè)主管部門強化行業(yè)內人員的宣傳教育,提高宣傳、打擊的精準性和實效性。

  (三)進一步加強源頭治理。各級政府要全面加強涉詐重點人員管控。要深入落實監(jiān)管責任,督促村(居)民委員會切實履行自我管理、自我教育職責,健全完善村民自治章程、村規(guī)民約,強化對村(居)民遵守法律法規(guī)、村規(guī)民約的監(jiān)督管理和懲戒。要強化正確的義利觀和社會主義榮辱觀培育,加強對產業(yè)發(fā)展、增收致富的引導,鏟除電信網絡詐騙滋生土壤。金融、通訊企業(yè)要加強銀行卡、電話卡使用及其相關法律責任的宣傳普及教育,嚴格落實實名登記制和新開戶操作規(guī)程,從源頭上堵塞管理漏洞。要加強反詐APP的使用推廣,筑牢全民反詐防線。

 。ㄋ模┻M一步提升打擊效能。圍繞“四降一提升一確!惫ぷ髂繕耍瑘猿忠源蜷_路、深推“人卡案”全面治理,適時組織實施集群戰(zhàn)役,打出聲威、打出成效。要強化公安機關現(xiàn)代科技手段運用,提升偵查、破案打擊能力。偵查、起訴和審判機關要統(tǒng)一思想認識,依法辦案、嚴厲打擊,強化打擊震懾,堅決遏制電信網絡詐騙多發(fā)高發(fā)態(tài)勢,實現(xiàn)政治效果社會效果法律效果有機統(tǒng)一。

電信年終工作總結14

  轉眼間我來到中國電信寬帶維護部工作已經一年的時間了。在這一年的時間里,自己學習到了很多有關寬帶的知識。為了更好地完成工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的業(yè)務技能,現(xiàn)將工作情況總結

  一、工作匯報

  自20xx年XX月XX日工作以來,我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。剛進入新的工作崗位時,為了配合adsl與端口的綁定工作,和百路達電信的工作人員一起到用戶端摸排用戶機器的網卡mac地址。為了確保端口的正確無誤,摸排資料的準確,為將來端口的順利綁定打下了堅實的基礎。

  緊接著又做了一部分資源上線的工作。包括模塊局的建立和dslam設備的內連接及外連接。這些工作使自己更加熟練的操作使用客服系統(tǒng)。而且對機房設備有了一定的了解,使自己對上層設備有了更加感官上的認識。

  當分電信搬到新的辦公場所后,電信的內部辦公網絡交由我們維護。在為開通每一個信息點時,使自己學習到了的網絡知識,更加提高了自己的實際動手能力。同時,為了確保每一個信息點的及時正常使用,使電信的各位領導及每一位同志盡快的在新的辦公環(huán)境中投入到工作中,我和班上的幾位同事加班加點的完成了這項艱苦的任務。

  在投入到新的辦公環(huán)境后,我也開始了新的工作――故障預處理。這項工作使自己掌握了基本的adsl技術。可以處理大部分的用戶端故障。為了解決一些外線班處理不了的問題,自己和外線人員一起機房和用戶端處理。在用戶家,每一句話都代表著電信形象。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。

  此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對我的發(fā)展打下了良好的基礎。

  二、工作感想

  踏入新的工作崗位后,經過一年的鍛煉,使自己對這份工作有了更深的認識。對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

  首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的`態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己的努力。我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我的力量?梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

  其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調發(fā)展和運作的人。

  三、工作目標

  在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌握的業(yè)務技能,為將來的工作打好堅實的基礎在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領導交給的任務。

  隨著端口綁定工作的深入,新工作內容的展開,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,做出應有的貢獻。

  今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業(yè)務能力。積極響應電信加強管理的措施,遵守電信的規(guī)章制度,做好本職工作。

電信年終工作總結15

  隨著中國電信改革的不斷深入、20xx年10月電信業(yè)重組的順利完成,中國電信企業(yè)“三國演義”時代正式拉開序幕。在競爭日益激烈的市場環(huán)境下,電信運營商不斷推出新的套餐和新的業(yè)務,希望能夠爭取到更多的市場份額。但同時,這也在很大程度上加大了客戶的不穩(wěn)定性,使得客戶離網現(xiàn)象頻繁發(fā)生。因此如何通過客戶維系來穩(wěn)定用戶在網,延長用戶生命周期成為企業(yè)提高市場占有率、提升利潤的關鍵所在。

  一、維系客戶的重要意義

  電信運營企業(yè)收益取決于企業(yè)與用戶關系,用戶的長期貢獻價值是運營商收益最重要的一部分,是運營商未來收益的主要來源。電信運營企業(yè)考慮用戶價值不僅僅是當前利潤,而應是用戶總體貢獻流的折現(xiàn)值。因此,在維系用戶的過程中客戶維系手段應該是營銷和服務并行的,重點加強營銷,通過合適的品牌、產品和關懷服務來粘合客戶的需求,從而提高客戶忠誠度。

  二、維系客戶的重要手段

  以電信行業(yè)的CRM維系系統(tǒng)為例,有三個重要維系手段。

  1)VIP服務經理在對用戶進行日常維系挽留時,會站在用戶的角度設身處地為客戶考慮,主動為客戶提供賬單和清單服務,及時提醒客戶消費的情況和賬戶的余額,為用戶提供更加人性化的服務并與客戶建立起良好的溝通,使客戶感受到電信服務的溫馨。VIP服務經理會把每一個客戶,當作一個永恒的寶藏,而不是一次交易,了解每一個客戶的喜好與習慣,建立起完整的客戶檔案信息資料。根據(jù)用戶的情況,適時提供合適的套餐,當好客戶的通信服務助理,從內心視客戶為上帝,換取客戶對電信運營商的信心。

  2)CRM維系系統(tǒng)可以自動提取五天沒有產生話務量的零通話用戶明細并及時的對VIP服務經理進行系統(tǒng)提示,服務經理通過電話回訪可以了解用戶不產生話務量的基本原因,針對不同客戶的流失特征制定不同的客戶挽留策略,阻止客戶流失,使有離網傾向的客戶最終打消了離網念頭,這就大大減少了公司因流失用戶而造成的不必要損失。

  3)CRM維系系統(tǒng)會自動的生成客戶關懷計劃,根據(jù)營業(yè)廳現(xiàn)有的實時資費套餐提取適合用戶使用的明細,VIP服務經理可以根據(jù)系統(tǒng)提取的數(shù)據(jù)對用戶進行回訪,把適合用戶使用的優(yōu)惠套餐向用戶詳細的'介紹并告知辦理套餐的相應流程,使用戶真正用上適合自己的套餐,這不僅提高了用戶在網時間有利的避免了用戶流失,還大大增加了用戶對使用電信業(yè)務的信心和決心。

  三、維系的建議

  1、我們在對客戶進行日常回訪服務工作的同時也應該注意回訪的頻率,應盡可能的在短的回訪時間內提取到對我們挽留用戶有價值的信息,增加回訪的效率。VIP服務經理要盡量避免多次回訪給用戶造成的困擾,從意義上做到用戶需要的時候如同家門口的雜貨店一樣,隨時隨地都能方便地得到服務,用戶不需要的時候不影響用戶的正常工作生活。

  2、我們應該樹立名牌效應,加強情感紐帶、充分的利用綠色環(huán)保手機的特征提高知名度進而吸引更多的用戶。定期舉行一些答謝用戶忠誠回報,積分換禮的活動,使用戶在參與活動的同時促使用戶重復使用并使其意識到離網、轉網,放棄對自己是一種損失,從而降低高端客戶的流失。

  在電信企業(yè)的運營過程中,客戶服務部會不斷根據(jù)市場變化情況及時制定、調整維系和挽留策略,靈活開發(fā)各種合適的資費、產品、服務,以及規(guī)范的操作流程來貫徹策略的執(zhí)行?蛻艏毞趾徒洜I分析等系統(tǒng)的建立,為電信運營商開發(fā)新產品、推出新服務提供可能,而CRM維系系統(tǒng)為開發(fā)新用戶的落實和有效執(zhí)行提供了維系保障。我們會以用戶要求為基礎通過有力的手段提升用戶的長遠盈利能力,在開發(fā)新用戶的同時達到維系老用戶的目的。

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