實(shí)習(xí)協(xié)議范文
在充滿活力,日益開放的今天,很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議,協(xié)議對(duì)雙方的事務(wù)履行起到積極作用。那么協(xié)議的格式,你掌握了嗎以下是小編為大家收集的實(shí)習(xí)協(xié)議范文,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)習(xí)協(xié)議范文1
甲方:(系、部)
乙方:
為保證學(xué)生圓滿完成實(shí)習(xí)任務(wù),合理解決學(xué)生實(shí)習(xí)過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,分清責(zé)任,努力實(shí)現(xiàn)學(xué)生(家長(zhǎng))、學(xué)院的意愿,經(jīng)商定簽署本協(xié)議。
一、甲方責(zé)任:
1、負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)前的安全培訓(xùn)和實(shí)習(xí)教育。
2、負(fù)責(zé)制定學(xué)生實(shí)習(xí)計(jì)劃安排,實(shí)習(xí)內(nèi)容。
3、負(fù)責(zé)發(fā)放和收繳學(xué)生實(shí)習(xí)手冊(cè)、實(shí)習(xí)鑒定,統(tǒng)計(jì)實(shí)習(xí)成績(jī)。
二、乙方責(zé)任:
1、乙方自愿自主聯(lián)系實(shí)習(xí)單位,不參加學(xué)校組織的實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)安全責(zé)任是由學(xué)生本人和家長(zhǎng)負(fù)責(zé),乙方必須增強(qiáng)安全意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)。保證自身的人身財(cái)產(chǎn)安全,實(shí)習(xí)期間發(fā)生的一切問(wèn)題由乙方自己負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)責(zé)任。
2、乙方在實(shí)習(xí)期間,不、不酗酒、不參加任何非法組織、嚴(yán)禁乘坐無(wú)保險(xiǎn)的私人營(yíng)運(yùn)車輛,不得違反實(shí)習(xí)單位有關(guān)安全制度和規(guī)定。如有違紀(jì)行為按實(shí)習(xí)單位規(guī)定或依法處理,造成的`一切后果由學(xué)生個(gè)人承擔(dān)責(zé)任。
3、乙方必須遵守國(guó)家法律和校紀(jì)校規(guī),遵守實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)紀(jì)律,尊重實(shí)習(xí)單位的員工,不能做有損學(xué)校形象的事,若發(fā)生違紀(jì)等現(xiàn)象,將按校紀(jì)校規(guī)嚴(yán)肅處理。
4、乙方實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)實(shí)習(xí)單位批準(zhǔn),不得擅自離開實(shí)習(xí)單位,無(wú)故擅自離開的,實(shí)習(xí)成績(jī)按不及格處理,不予畢業(yè)。
5、乙方在實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)期間,由于自身原因而被實(shí)習(xí)單位終止實(shí)習(xí),甲方不負(fù)責(zé)為乙方重新提供實(shí)習(xí)場(chǎng)所。
6、乙方實(shí)習(xí)期間發(fā)生特殊問(wèn)題應(yīng)及時(shí)報(bào)告學(xué)校,不得拖延。
本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須遵守,任何一方不得擅自修改。如有未盡事宜需要更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)雙方協(xié)商同意,否則無(wú)效。
本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方簽字(章)后生效,實(shí)習(xí)結(jié)束后終止。
甲方:通遼職業(yè)學(xué)院 院(系、部)
代表(簽名):
年 月 日
乙方:學(xué)生(簽名):
家長(zhǎng)(簽名):
年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文2
甲方:×××××有限公司
乙方:×××
根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請(qǐng)來(lái)甲方單位實(shí)習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:
一、實(shí)習(xí)期限
自年月日至××××大學(xué)就業(yè)派遣報(bào)到證上規(guī)定的報(bào)到時(shí)間止。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容:
1.甲方為乙方實(shí)習(xí)提供各項(xiàng)便利條件;
2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實(shí)務(wù);
3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時(shí)完成甲方交辦的'其它事務(wù);
4.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭(zhēng)取在實(shí)習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。
三、實(shí)習(xí)報(bào)酬
實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費(fèi)。
四、實(shí)習(xí)紀(jì)律
乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實(shí)習(xí)期滿由甲方寫出實(shí)習(xí)鑒定。
五、實(shí)習(xí)期間
如因乙方過(guò)錯(cuò)造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、實(shí)習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對(duì)乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金元。
七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。
八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:×××××有限公司乙方:
實(shí)習(xí)協(xié)議范文3
為使大學(xué)生更好地理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),甲、乙方雙方基于公平、公正、公開的原則,在平等自愿的原則下乙方接受甲方安排實(shí)習(xí)。為明確各方的責(zé)任,保障各方的權(quán)益,雙方就實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
第一條:乙方在實(shí)習(xí)中應(yīng)該遵守國(guó)家法律、法規(guī)及規(guī)章制度,實(shí)習(xí)時(shí)間自 年 月 日至 年 月 日終止。
第二條:乙方參加甲方組織的實(shí)習(xí),每月實(shí)習(xí)工資中由實(shí)習(xí)單位直接代扣工資的20%作為管理服務(wù)費(fèi)支付給甲方(只扣前三個(gè)月)。
每三條:甲乙雙方的責(zé)任與義務(wù):
(一)甲方的責(zé)任與義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)協(xié)助企業(yè)給乙方進(jìn)行必要的安全教育,講明應(yīng)該牢記的注意事項(xiàng)。
2、甲方需要嚴(yán)格審查實(shí)習(xí)單位的用人資格,確保實(shí)習(xí)單位的合法性,并向乙方如實(shí)介紹實(shí)習(xí)單位薪資待遇、福利、食宿等相關(guān)情況,不得有欺詐行為。
3、甲方負(fù)責(zé)辦理學(xué)生前往實(shí)習(xí)單位的前期相關(guān)手續(xù),并護(hù)送學(xué)生前往實(shí)習(xí)單位,協(xié)助學(xué)生辦理相在入職手續(xù)等。
4、乙方若人身財(cái)產(chǎn)及個(gè)人利益在實(shí)習(xí)期間內(nèi)受到非法侵害,甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行維權(quán)。
5、甲方保證乙方學(xué)生的薪資福利待遇并保證工資按時(shí)支付員工,基本工資xxxx元/月,基本薪資加上加班費(fèi)等,月平均實(shí)領(lǐng)工資可達(dá)xxxx~xxxx元,加班費(fèi):周一至周五按1.5倍支付(xx元/h);周六、周日按2倍支付(xx元/h);法定節(jié)日按3倍支付(xx元/h);
6、根據(jù)國(guó)家規(guī)定由實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購(gòu)買意外險(xiǎn),員工體檢費(fèi)50元/人由學(xué)生自己出,伙食費(fèi)象征性的`收費(fèi)1元/餐,住宿費(fèi)150元/月從工資里扣除。
7、實(shí)習(xí)期間學(xué)生如有特殊情況需提前離職,必須按照公司要求(提前兩周寫出離職申請(qǐng),同意后下周即可離職)辦理離職手續(xù)。公司則按照《勞動(dòng)法》結(jié)算學(xué)生應(yīng)得的所有工資。
8、工作時(shí)間:國(guó)家規(guī)定5天8小時(shí)。超出時(shí)間算加班。公司目前比較忙,基本都有要按照公司規(guī)定加班。
(二)乙方的責(zé)任與義務(wù)
1、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習(xí)結(jié)束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
2、乙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中要服從企業(yè)及甲方統(tǒng)一管理并及時(shí)向甲方辦事人員反映在實(shí)習(xí)過(guò)程中遇到的相關(guān)問(wèn)題,便于甲方管理。
3、乙方在自愿的情況下前往企業(yè)實(shí)習(xí),從實(shí)習(xí)工資中代扣管理服務(wù)費(fèi)事宜應(yīng)提前告知家長(zhǎng)及校方領(lǐng)導(dǎo),雙方同意的情況下方可去企業(yè)參加實(shí)習(xí)。
4、乙方在實(shí)習(xí)過(guò)程中不得無(wú)故曠工,不得私自從企業(yè)離職,如因特殊原因需要提前結(jié)束實(shí)習(xí),需要提前兩周告知甲方,甲方及企業(yè)同意后方可離職,否則造成一切不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)。
第四條:協(xié)議補(bǔ)充附件
實(shí)習(xí)協(xié)議范文4
甲方:
統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:
法定代表人:
住所:
乙方:
居民身份證號(hào)碼:
戶籍所在地址:
所在學(xué)校院系:
專業(yè):
學(xué)上證號(hào):
聯(lián)系方式:
乙方本著提高自身專業(yè)知識(shí)與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方依平等協(xié)商、公平公正之原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習(xí)要求
乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際信息,并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明材料(包括但不限于身份證、學(xué)生證、在校證明、體檢證明等),若乙方所提供信息、材料等有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí),則甲方可隨時(shí)解除本協(xié)議。
二、實(shí)習(xí)期限
1、實(shí)習(xí)期限自____年____月____日始至____年____月____日止。
2、若實(shí)習(xí)期間或期滿后,即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書,則甲方亦無(wú)義務(wù)必須錄用其為正式員工。
在實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)在領(lǐng)取畢業(yè)證書前____日內(nèi)向甲方提前告知,甲方應(yīng)為乙方安排錄用考核,若考核通過(guò),且經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工;若考核未通過(guò)或雙方未就建立勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)的,則實(shí)習(xí)期限自乙方領(lǐng)取畢業(yè)證書之日自動(dòng)終止。
三、實(shí)習(xí)崗位及工作時(shí)間
1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識(shí)和個(gè)人能力,合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動(dòng)乙方的實(shí)習(xí)崗位。
3、乙方承諾按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并同意認(rèn)真、主動(dòng)、及時(shí)地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。
4、乙方工作時(shí)間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長(zhǎng)工作時(shí)間的,應(yīng)按公司規(guī)定填寫加班申請(qǐng)單,經(jīng)實(shí)習(xí)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認(rèn)的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。
四、實(shí)習(xí)管理
1、實(shí)習(xí)期間甲方指定部門主管負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿以后,應(yīng)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。
2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時(shí)提出解除本協(xié)議且無(wú)需支付任何補(bǔ)償或賠償。
3、在實(shí)習(xí)期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導(dǎo)致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;
(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物等損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
(4)乙方有違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、對(duì)甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責(zé)任等行為的,甲方有權(quán)無(wú)責(zé)解除本協(xié)議;
(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時(shí)間或非工作場(chǎng)地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任均由乙方自愿承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。
五、實(shí)習(xí)報(bào)酬
甲乙雙方一致確認(rèn),乙方實(shí)習(xí)報(bào)酬為_________元/月(人民幣大寫:__________________),甲方應(yīng)于每月____日向乙方支付上月實(shí)習(xí)報(bào)酬。
六、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況,按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn),當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后,該保險(xiǎn)自然停止。實(shí)習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險(xiǎn)理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。
七、實(shí)習(xí)崗位調(diào)整
有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。
1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動(dòng)組織需要。
2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。
3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。
八、保密約定
1、乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其實(shí)習(xí)崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。
2、甲方的'保密規(guī)章、制度沒(méi)有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于實(shí)習(xí)期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。
3、除了履行實(shí)習(xí)職務(wù)的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、傳播、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行實(shí)習(xí)職務(wù)之外使用這些秘密信息。
4、乙方在本協(xié)議終止或解除后仍應(yīng)對(duì)其在甲方實(shí)習(xí)期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔(dān)如同實(shí)習(xí)期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),而無(wú)論乙方因何種原因與甲方解除或終止本協(xié)議,該等保密義務(wù)直至甲方的的其它商業(yè)秘密和技術(shù)秘密以解密等方式公開時(shí)止。
九、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
1、乙方因履行實(shí)習(xí)職務(wù)或者利用了甲方的物資或者資料或者甲方提供的其他物質(zhì)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息等一切成果,屬于職務(wù)成果,其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。甲方可以在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息,進(jìn)行生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉(zhuǎn)讓。乙方應(yīng)當(dāng)依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動(dòng),包括申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
2、上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計(jì)算機(jī)軟件、技術(shù)秘密及其他商業(yè)秘密,有關(guān)的發(fā)明權(quán)、署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)等精神權(quán)利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權(quán)利并協(xié)助乙方行使這些權(quán)利。
十、違約責(zé)任
1、若甲方違反本協(xié)議約定,未按時(shí)足額向乙方支付實(shí)習(xí)報(bào)酬,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并且有權(quán)要求甲方向其支付逾期以未支付金額為本金按日萬(wàn)分之____計(jì)算的逾期付款利息。
2、若乙方違反本協(xié)議第四條第4款的約定,甲方有權(quán)單方無(wú)責(zé)解除本協(xié)議,若乙方對(duì)甲方造成損失的,則甲方有權(quán)向乙方要求承擔(dān)賠償責(zé)任。
3、若乙方違反本協(xié)議的保密約定,乙方應(yīng)向甲方支付違約金____________元(人民幣大寫:________________),甲方有權(quán)單方無(wú)責(zé)解除本協(xié)議,并有權(quán)向乙方要求承擔(dān)賠償責(zé)任。
十一、協(xié)議終止與解除
1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。
2、協(xié)議期滿自然終止。
3、實(shí)習(xí)期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對(duì)乙方做出警告、通報(bào)等處理。
4、實(shí)習(xí)期間乙方在提前30日說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
5、在實(shí)習(xí)期間,若乙方在領(lǐng)取畢業(yè)證書經(jīng)甲方考核通過(guò),且經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動(dòng)關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工,本協(xié)議自乙方轉(zhuǎn)為正式員工之日起終止;若考核未通過(guò)或雙方未就建立勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)的,則實(shí)習(xí)期限自乙方領(lǐng)取畢業(yè)證書之日起自動(dòng)終止。
十二、其他事項(xiàng)
1、甲方的員工手冊(cè)等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。
2、針對(duì)乙方在甲方處實(shí)習(xí)問(wèn)題,乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學(xué);蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議。
3、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決,因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)向【】人民法院提起訴訟。
4、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效
甲方(蓋章):乙方(簽字):
授權(quán)代表人(簽字):身份證號(hào)碼:
日期:年 月 日 日期:年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文5
甲方:_________
乙方:_________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,共同遵守本協(xié)議書所列條款。
一、協(xié)議書生效時(shí)間
第一條 本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。
第三條 甲方推薦的畢業(yè)生將按照乙方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條 執(zhí)行定時(shí)工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。乙方保證甲方推薦的人員每周至少休息一日,乙方由于工作需要,經(jīng)與工會(huì)和甲方推薦的人員協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)1小時(shí),因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,在保障甲方推薦的人員身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3小時(shí),每月不得超過(guò)36小時(shí)。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。執(zhí)行不定時(shí)工作制的,工作和休息休假由甲方推薦的人員自行安排。
第五條 乙方延長(zhǎng)甲方推薦的人員的工作時(shí)間,應(yīng)安排甲方推薦的人員同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第六條 乙方為甲方推薦的人員提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方推薦的人員進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
第八條 乙方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。
第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方推薦的人員完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣形式足額支付甲方推薦的人員工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資_________元。
第十條 乙方安排甲方推薦的人員加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間超過(guò)本協(xié)議書第四條規(guī)定的,按《勞動(dòng)法》第44條支付工資報(bào)酬。
五、保險(xiǎn)福利待遇
第十二條 乙方與甲方推薦的人員應(yīng)按國(guó)家和市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
乙方應(yīng)為甲方推薦的人員填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同,《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。
第十三條 甲方推薦的人員患病或非因工負(fù)傷,其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十五條 乙方為甲方推薦的`人員提供以下福利待遇:
_________。
六、勞動(dòng)紀(jì)律
第十六條 甲方推薦的人員應(yīng)遵守乙方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)乙方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加乙方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十七條 甲方推薦的人員違反勞動(dòng)紀(jì)律,乙方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。
七、協(xié)議書的變更、解除、終止
第十八條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議書應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十九條 訂立本協(xié)議書所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議書無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議書的相關(guān)內(nèi)容。
第二十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議書可以解除。
第二十一條 甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方可以解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系:
1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;
3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
4.被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十二條 下列情形之一,乙方可解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系,但應(yīng)提前30日以書面形式通知甲方推薦的人員:
1.甲方推薦的人員患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。
第二十三條 甲方推薦的人員有下列情形之一,乙方不得依據(jù)本協(xié)議書第二十二條終止、解除本合同:
1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
第二十四條 甲方推薦的人員患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理,不得依據(jù)本合同第二十二條解除與甲方推薦的人員的勞務(wù)關(guān)系。
第二十五條 甲方推薦的人員解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方。
第二十六條 有下列情形之一,甲方推薦的人員可以隨時(shí)通知乙方解除勞務(wù)關(guān)系:
1.在試用期內(nèi)的;
2.乙方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
3.乙方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償
第二十七條 下列情形之一,乙方違反和解除甲方推薦的人員勞務(wù)關(guān)系的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付甲方推薦的人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:
1.乙方克扣或者無(wú)故拖欠甲方推薦的人員工資的,以及拒不支付甲方推薦的人員延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的,除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付甲方推薦的人員工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬_________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;
2.乙方支付甲方推薦的人員的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分_________%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第二十八條 下列情形之一,乙方應(yīng)根據(jù)甲方推薦的人員在乙方工作年限,每滿_________年發(fā)給相當(dāng)于甲方推薦的人員解除勞務(wù)關(guān)系前_________個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)_________個(gè)月:
1.經(jīng)與甲方推薦的人員協(xié)商一致,乙方解除勞動(dòng)關(guān)系的;
2.甲方推薦的人員不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作仍不能勝任工作,由乙方解除勞動(dòng)合同的。
九、其他約定
第二十九條 未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)調(diào)解決。
第三十條 本協(xié)議書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文6
甲方:金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際商務(wù)學(xué)院
乙方:_____(頂崗實(shí)習(xí)接收單位)
丙方:_____(學(xué)生)
為落實(shí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)任務(wù),加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的管理,就頂崗實(shí)習(xí)具體事宜由甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)期限
丙方到乙方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期自20____年2月17日至20____年5月29日.暫定20____年5月30日回校完成其它有關(guān)事宜.
二、實(shí)習(xí)崗位
乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實(shí)際情況,安排丙方到_____部門從事_____工作.
三、實(shí)習(xí)補(bǔ)助
依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過(guò)協(xié)商確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)助.
四、甲方職責(zé)
1.甲方選派教師跟蹤管理,隨時(shí)與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況.
2.對(duì)丙方在實(shí)習(xí)期間所反映的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,并及時(shí)處理.
3.甲方與乙方共同做好對(duì)丙方的實(shí)習(xí)考核鑒定工作,對(duì)于實(shí)習(xí)考核不合格者不予畢業(yè).
4.實(shí)習(xí)期滿時(shí),甲方對(duì)丙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)做出實(shí)習(xí)鑒定.
五、乙方職責(zé)
1.乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供真實(shí)工作環(huán)境,明確崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容,并對(duì)丙方提供必需的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督.
2.乙方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作.
3.乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對(duì)丙方頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行管理,配合甲方做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀(jì)守法教育、職業(yè)道德教育,并將學(xué)生實(shí)習(xí)情況如實(shí)反映給甲方.
4.乙方按照甲方的考核方案參與對(duì)丙方的`實(shí)習(xí)鑒定,出具鑒定意見(jiàn).
5.丙方實(shí)習(xí)期間如嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度,不能勝任本職工作,乙方有權(quán)知會(huì)甲方,乙方征得甲方同意后,有權(quán)提出終止實(shí)習(xí).
6.工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要.發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規(guī)定由過(guò)錯(cuò)人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任.
六、丙方職責(zé)
1.校外畢業(yè)實(shí)習(xí)安全責(zé)任的主體是學(xué)生(丙方)本人,學(xué)生本人對(duì)在校外實(shí)習(xí)期間的行為及其產(chǎn)生的后果負(fù)完全責(zé)任.
2.學(xué)生必須遵守國(guó)家法律和校紀(jì)校規(guī)及乙方規(guī)章制度,并服從乙方的管理和工作安排,接受實(shí)習(xí)單位的考核,尊重實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工.若發(fā)生違紀(jì)等事件,將按校紀(jì)校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴(yán)肅處理.
3.學(xué)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中,嚴(yán)禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴(yán)禁酗酒、吸煙,嚴(yán)禁乘坐無(wú)保險(xiǎn)的私人營(yíng)運(yùn)車輛,嚴(yán)禁違反甲方有關(guān)安全制度.
4.實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離開實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)中途變更實(shí)習(xí)單位的需經(jīng)乙方同意.請(qǐng)假1-2天,由乙方批準(zhǔn);三天以上由甲方和乙方共同批準(zhǔn).
5.按照甲方的要求及時(shí)回校參加畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯和其它有關(guān)事宜,上交相關(guān)實(shí)習(xí)材料.
七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改.如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效.
八、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份.
甲方(蓋章):金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)際商務(wù)學(xué)院二○____年一月十日
乙方(蓋章):______________年____月____日
丙方(簽字):______________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文7
甲方:
乙方:(單位名稱)
地址:
甲乙雙方針對(duì)甲方在乙方建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地及安排甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)事宜,本著互利合作的態(tài)度,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方在乙方建立實(shí)習(xí)基地,并正式授牌為莆田學(xué)院教學(xué)實(shí)習(xí)基地。
二、乙方提供實(shí)習(xí)的專業(yè)、崗位、實(shí)習(xí)環(huán)境等條件給甲方實(shí)習(xí)生,每年最多可接收實(shí)習(xí)生共_____人,其中:
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人;
_____專業(yè)學(xué)生(各)_____人。
三、實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)安排有經(jīng)驗(yàn)的教師或技術(shù)人員對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)管理及指導(dǎo),并對(duì)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核;甲方也應(yīng)指派教師和乙方共同管理、指導(dǎo)實(shí)習(xí)工作。
四、甲方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)接受乙方的工作安排,并遵守甲、乙雙方的`相關(guān)規(guī)章制度。
五、實(shí)習(xí)生如因違反規(guī)章制度或技能素質(zhì)較差,經(jīng)與甲方協(xié)商,乙方可將其退回給甲方。
六、實(shí)習(xí)生若在實(shí)習(xí)期間需提前退出實(shí)習(xí)單位,必須在經(jīng)甲方同意、乙方批準(zhǔn)后方可離去。若因?qū)嵙?xí)生擅自離開實(shí)習(xí)基地而引起的后果,由實(shí)習(xí)生自行承擔(dān)。
七、甲方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)乙方相關(guān)人員在甲方開展專題講座及推介活動(dòng),乙方可邀請(qǐng)或聘請(qǐng)甲方師資為其開展員工培訓(xùn)、項(xiàng)目合作、科研等活動(dòng)。
八、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,還可進(jìn)行其他共建活動(dòng)。
九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。
甲方(代表簽名):_____乙方(代表簽名):_____
。ü拢____年_____月_____日(公章)_____年_____月_____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文8
甲方(實(shí)習(xí)單位):
法定代表人:
地址:
聯(lián)系電話:
電子郵箱:
乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):
身份證號(hào)碼:
居住地址:
聯(lián)系電話:
電子郵箱:
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議:
第一條 實(shí)習(xí)期限
乙方在甲方實(shí)習(xí)時(shí)間為個(gè)月,自年月日起至年月日止。甲方并不承諾在乙方畢業(yè)后一定錄取其為正式員工。
第二條 實(shí)習(xí)內(nèi)容
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到實(shí)習(xí)工作。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。
第三條 實(shí)習(xí)期間待遇
3.1 甲乙雙方并不建立勞動(dòng)關(guān)系,甲方將根據(jù)乙方實(shí)習(xí)出勤情況以及綜合考評(píng)情況給予乙方實(shí)習(xí)期津貼,乙方實(shí)習(xí)期津貼為人民幣元/天。
3.2 甲方將于每月5號(hào)前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付上一自然月的實(shí)習(xí)期津貼。
3.3 乙方指定收款賬戶信息為:
開戶行:
開戶名稱:
賬號(hào):
3.4 乙方除領(lǐng)取實(shí)習(xí)期津貼外,并不享受其他福利待遇。
3.5 乙方在患病治療、病休或任何其他原因,導(dǎo)致其未在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)的天數(shù),均不享受實(shí)習(xí)津貼。
3.6 因乙方在實(shí)習(xí)期間已購(gòu)買了意外及疾病保險(xiǎn),實(shí)習(xí)期間乙方發(fā)生意外或疾病的,由乙方向投保單位索賠損失,不需甲方承擔(dān)責(zé)任和損失。
第四條 甲乙雙方權(quán)利義務(wù)
4.1 甲方應(yīng)做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育和必要的'技術(shù)指導(dǎo)工作;并為乙方提供開展實(shí)習(xí)所需要的工作條件以及符合國(guó)家規(guī)定的安全及衛(wèi)生保護(hù)條件。
4.2 如乙方需要,實(shí)習(xí)期滿,甲方將為乙方做實(shí)習(xí)鑒定。但是甲方不對(duì)乙方能否順利畢業(yè)負(fù)任何責(zé)任。
4.3 甲方將對(duì)乙方實(shí)習(xí)過(guò)程中的考勤、實(shí)習(xí)情況作全面的監(jiān)督、考核管理。
4.4 實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)服從甲方的實(shí)習(xí)安排,遵守國(guó)家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
4.5 乙方應(yīng)向甲方提供學(xué)校出具的實(shí)習(xí)介紹信,以及個(gè)人的有效身份證明、學(xué)生證等材料。
4.6 實(shí)習(xí)期間,乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)損失的,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。
4.7 乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機(jī)密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4.8 乙方實(shí)習(xí)期間利用甲方提供的條件所產(chǎn)生的工作、研究成果歸甲方所有。實(shí)習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)及時(shí)向甲方移交工作及工作用具。
第五條 協(xié)議解除或變更
5.1 乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
5.2 實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),解除本協(xié)議。
5.3 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無(wú)法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
5.4 實(shí)習(xí)期限屆滿,本協(xié)議終止。
第六條 違約責(zé)任
雙方應(yīng)共同遵守協(xié)議條款及有關(guān)規(guī)定,如一方違約,違約方應(yīng)承擔(dān)守約方的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。守約方有權(quán)視違約方違約情況的嚴(yán)重性提前解除協(xié)議。
第七條 爭(zhēng)議的解決
因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決,如雙方通過(guò)協(xié)商不能解決,雙方同意向原告所在地人民法院提起訴訟,通過(guò)訴訟程序解決。
第八條 生效及其他
8.1 本協(xié)議未盡事宜,由雙方及時(shí)協(xié)商達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。本協(xié)議的附件和補(bǔ)充協(xié)議均為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等的法律效力。
8.2 本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。
8.3 甲乙雙方確認(rèn)簽署本合同前,甲方已將本協(xié)議的全部條款向乙方做了相應(yīng)的條款說(shuō)明,乙方已對(duì)本協(xié)議做了全面準(zhǔn)確的理解,簽約雙方對(duì)本協(xié)議各條款含義認(rèn)識(shí)一致。
。ū卷(yè)以下無(wú)正文)
甲方(蓋章): 乙方(簽名):
代表人(簽字):
年 月 日 年 月 日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文9
實(shí)習(xí)協(xié)議書
甲方(實(shí)習(xí)單位)名稱:
甲方聯(lián)系地址:
甲方聯(lián)系電話:聯(lián)系人:
乙方(實(shí)習(xí)生)姓名:
身份證號(hào)碼:
學(xué)生所在學(xué)校:
聯(lián)系地址:郵政編碼:聯(lián)系方式:
為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)社會(huì),甲方為各校大學(xué)生提供實(shí)習(xí)(實(shí)踐)機(jī)會(huì),在平等自愿的基礎(chǔ)上,現(xiàn)就甲乙雙方的責(zé)任和權(quán)益達(dá)成如下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)期限
實(shí)習(xí)時(shí)間自
二、實(shí)習(xí)崗位 甲方根據(jù)甲方階段性工作情況,并結(jié)合乙方能力,安排乙方在本單位的具
三、實(shí)習(xí)管理
1、甲方提供實(shí)習(xí)場(chǎng)地,包括生產(chǎn)、辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。
2、實(shí)習(xí)期間甲方提供作業(yè)資料,不收取乙方實(shí)習(xí)費(fèi)用。
3、實(shí)習(xí)期間甲方指定專人負(fù)責(zé)乙方的日常管理,實(shí)習(xí)期滿后,應(yīng)對(duì)乙方體實(shí)習(xí)工作表現(xiàn)做出客觀鑒定。
4、雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,甲方可提前1天向乙方提出解除本“協(xié)議”。
5、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī);
。2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律及管理規(guī)定;
(3)乙方應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。
對(duì)于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議書》,但是應(yīng)提前告知乙方和說(shuō)明原因,并及時(shí)通知乙方所在學(xué)校。
五、保密約定
在簽訂本協(xié)議時(shí),甲乙雙方應(yīng)當(dāng)同時(shí)簽訂《知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》。
六、知識(shí)產(chǎn)權(quán)
學(xué)生在實(shí)習(xí)期間開發(fā)的項(xiàng)目成果所有權(quán)屬于企業(yè)。
七、協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿自然終止;
2、實(shí)習(xí)期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。 決定對(duì)乙方做出警告、通報(bào)或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習(xí);
3、實(shí)習(xí)期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的.情況下,可以與甲方解除協(xié)議。
八、違約責(zé)任
任何一方違約,應(yīng)向另一方支付違約金人民幣 元;對(duì)于未能為企業(yè)保守商業(yè)機(jī)密的行為,企業(yè)根據(jù)《知識(shí)產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》追究違反方的法律責(zé)任。
九、其它約定事項(xiàng)
十、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權(quán)提起訴訟。甲乙雙方同意,選擇乙方住所地,符合級(jí)別管轄規(guī)定的人民法院作為本協(xié)議糾紛的第一審管轄法院。
十一、本協(xié)議一式三份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方和乙方所在學(xué)校各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):
聯(lián)系人:
聯(lián)系電話;聯(lián)系電話:
年 月 日 年 月 日
乙方(簽字):
實(shí)習(xí)協(xié)議范文10
甲:
乙:
根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、實(shí)習(xí)合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同于________終止。
實(shí)習(xí)期為____年____月____日至____年____月____日。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
第二條甲方應(yīng)該在乙方實(shí)習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實(shí)
習(xí)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)。
甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作。
第三條乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該聽(tīng)從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。
乙方在實(shí)習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習(xí),每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)乙方時(shí)間,一般每日不得超1小時(shí)。
第五條甲方為乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
在乙方實(shí)習(xí)期間,甲方享有對(duì)乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。
第六條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方在正式實(shí)習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。
四、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)報(bào)酬
第七條乙方在實(shí)習(xí)期間,甲方是否支付乙方報(bào)酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條如果甲乙雙方就支付實(shí)習(xí)期間報(bào)酬的達(dá)成一致意見(jiàn)的,甲方以每(小時(shí)/日/月)____元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬,工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。
實(shí)習(xí)期間加班時(shí)段的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。
五、實(shí)習(xí)期間的保險(xiǎn)福利待遇
第九條甲方在乙方實(shí)習(xí)期間購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)。甲方保證乙方在實(shí)習(xí)期間的.安全與保險(xiǎn)待遇。乙方在實(shí)習(xí)期間,享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí),同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。
同時(shí),甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、
2、
3、
六、實(shí)習(xí)期間的勞動(dòng)紀(jì)律
第十條乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范。
愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德。積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十三條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
八、本合同爭(zhēng)議處理
第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。
九、其他約定
第十六條甲乙雙方還就以下事項(xiàng)達(dá)成約定:
1、
2、
3、
第十七條本合同未盡事宜,或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________
代表人:________________代表人:________________
____年____月____日____年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文11
甲方:______單位地址:_________聯(lián)系電話:______
乙方:學(xué)生姓名:____班級(jí):____學(xué)生手機(jī):_______
家長(zhǎng)姓名:____家長(zhǎng)手機(jī):_______家庭固定電話:_______家庭住址:____________
根據(jù)學(xué)校教學(xué)計(jì)劃的要求,為今后學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)做好準(zhǔn)備,現(xiàn)經(jīng)學(xué)校推薦和用人單位選拔,該同學(xué)被________(填公司名稱)面試合格,即將開始頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期限為20________年____月____日——20________年____月____日。為確保學(xué)校與用人單位的協(xié)作和學(xué)生的實(shí)習(xí)質(zhì)量,并加強(qiáng)對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的管理,現(xiàn)擬定本協(xié)議。具體內(nèi)容如下:
一、甲方的責(zé)任與義務(wù)
1.根據(jù)用人單位需要,配合用人單位做好實(shí)習(xí)前期選拔工作,安排學(xué)生實(shí)習(xí)前準(zhǔn)備工作。
2.就學(xué)生有關(guān)實(shí)習(xí)待遇與用人單位商談,并在實(shí)習(xí)前通報(bào)乙方。
3.根據(jù)用人單位要求做好學(xué)生實(shí)習(xí)期間思想工作和定期對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)考核工作。
4.負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間學(xué)生與用人單位間的協(xié)調(diào)工作。
二、乙方的責(zé)任與義務(wù)
1.學(xué)生的實(shí)習(xí)選拔工作本著本人自愿、學(xué)校推薦、用人單位選拔的原則,具體實(shí)習(xí)崗位由用人單位統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理,乙方在實(shí)習(xí)期間享受實(shí)習(xí)生待遇。
2.學(xué)生在實(shí)習(xí)期間必須遵守各項(xiàng)紀(jì)律,嚴(yán)格按要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)。服從學(xué)校對(duì)實(shí)習(xí)單位的安排,服從實(shí)習(xí)班主任和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師的管理與調(diào)度;對(duì)安排有不同意見(jiàn)的,可以向?qū)嵙?xí)班主任反映,不得自行向?qū)嵙?xí)單位提出,違者視情節(jié)給予紀(jì)律處分。
3.嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的一切規(guī)章制度,不遲到、不早退、不曠工,不做與實(shí)習(xí)無(wú)關(guān)的`事;病假、事假必須按實(shí)習(xí)單位規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù),并向?qū)嵙?xí)班主任報(bào)告;用人單位有權(quán)隨時(shí)對(duì)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行辭退,取消其實(shí)習(xí)資格,被辭退學(xué)生應(yīng)在第一時(shí)間到學(xué)校報(bào)到,否則按曠課論處,并參照曠課的有關(guān)處理規(guī)定予以處理。
4.對(duì)實(shí)習(xí)過(guò)程中產(chǎn)生的各種問(wèn)題和矛盾,可向?qū)嵙?xí)班主任反映,通過(guò)正常途徑、合理方式予以解決,不得自行處理,否則產(chǎn)生的一切后果由自己承擔(dān)。
5.在實(shí)習(xí)期內(nèi),學(xué)生必須聽(tīng)從用人單位的安排與指揮。若私自違規(guī)違章操作,造成的損失與后果由自己承擔(dān),并由用人單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定處理。
6.學(xué)生在實(shí)習(xí)期間若遇到人身侵害等原則問(wèn)題應(yīng)第一時(shí)間告知甲方以便處理。
7.家長(zhǎng)要積極配合學(xué)校做好學(xué)生實(shí)習(xí)工作,掌握好子女實(shí)習(xí)狀況和工作時(shí)間,協(xié)助學(xué)校開展德育教育工作,并履行對(duì)子女的監(jiān)護(hù)義務(wù),全過(guò)程負(fù)責(zé)子女的實(shí)習(xí)期間的安全教育及管理工作,避免安全事故發(fā)生。
8.對(duì)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)、擅自脫離實(shí)習(xí)單位等違紀(jì)行為的,學(xué)校將根據(jù)《南京市中等職業(yè)學(xué)校實(shí)習(xí)生管理?xiàng)l例》(《學(xué)生實(shí)習(xí)手冊(cè)》第2頁(yè))相關(guān)規(guī)定,視情節(jié)進(jìn)行處理。
三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字之日起生效。
四、未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。
甲方實(shí)習(xí)班主任簽字:____乙方簽章:(家長(zhǎng)簽字)______
甲方簽章:(學(xué)生簽字)_________
________年____月____日________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文12
甲方(帶教老師):_________
乙方(見(jiàn)習(xí)治療師):_________
為保證見(jiàn)習(xí)治療師見(jiàn)習(xí)的順利進(jìn)行和見(jiàn)習(xí)質(zhì)量,同時(shí)也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益,特制訂以下見(jiàn)習(xí)協(xié)議條款:
一、確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系
1.甲方為乙方提供帶見(jiàn)習(xí)場(chǎng)所和機(jī)會(huì),每周提供給乙方的見(jiàn)習(xí)和帶教時(shí)間為_________小時(shí)。
2.見(jiàn)習(xí)前三周為雙向選擇期,甲方有權(quán)利根據(jù)其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結(jié)果同意或不同意雙方見(jiàn)習(xí)關(guān)系;乙方有權(quán)利根據(jù)其本人的能力特點(diǎn)和專業(yè)理論取向等個(gè)人特點(diǎn)確立或放棄見(jiàn)習(xí)。雙向選擇期結(jié)束后,如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止見(jiàn)習(xí),則默認(rèn)雙方已經(jīng)確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系。
3.乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的見(jiàn)習(xí)費(fèi),此費(fèi)用在雙方確立見(jiàn)習(xí)始一月內(nèi)支付。
4.雙方確立見(jiàn)習(xí)關(guān)系后,乙方中途退出見(jiàn)習(xí),見(jiàn)習(xí)費(fèi)用不與退還。
二、保密
5.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密原則,不向外泄露甲方咨詢和帶教過(guò)程中的信息。在見(jiàn)習(xí)期間和其后嚴(yán)格保管有關(guān)的記錄,錄音等有關(guān)資料,未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。
6.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方所在單位的保密信息和資料(包括:心理測(cè)試,測(cè)評(píng)軟件,數(shù)據(jù),治療師的家庭電話,電子郵箱,住址等私人信息和其它甲方未明確對(duì)外公開的資料)。
7.甲方對(duì)在帶教和督導(dǎo)過(guò)程中乙方的個(gè)人隱私和被要求保密的信息保密。
三、對(duì)待來(lái)訪者
8.在見(jiàn)習(xí)期間,乙方應(yīng)該努力保持與來(lái)訪者之間客觀的治療關(guān)系,避免與熟人,親友,同事等建立治療關(guān)系,不與來(lái)訪者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。
9.在見(jiàn)習(xí)期間,乙方應(yīng)尊重來(lái)訪者,不以任何原因(如:種族,性別,信仰,教育水平,籍貫等)歧視來(lái)訪者,不利用工作角色牟取私利。
四、職業(yè)行為
10.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下工作,了解自己的能力和職能范圍,不做超越自己能力和職責(zé)以外的事情。
11.在使用測(cè)量工具時(shí),乙方應(yīng)在甲方相關(guān)專業(yè)人員的指導(dǎo)下全面了解有關(guān)測(cè)量的'目的,內(nèi)容及局限性,嚴(yán)格按照規(guī)范操作各種測(cè)量工具,并能正確合理地向來(lái)訪者解釋有關(guān)的測(cè)量結(jié)果。
12.乙方在見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方所在單位的見(jiàn)習(xí)工作時(shí)間和空間的規(guī)定,不遲到,不早退,未經(jīng)許可不在見(jiàn)習(xí)地點(diǎn)以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢的工作,不做損害甲方所在單位聲譽(yù)和利益的事情。
13.乙方應(yīng)在甲方的督導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守心理咨詢和治療專業(yè)委員會(huì)和見(jiàn)習(xí)所在單位有關(guān)專業(yè)人員的其他規(guī)定。
14.乙方同時(shí)應(yīng)接受_________的領(lǐng)導(dǎo),如果甲乙雙方發(fā)生問(wèn)題或糾紛,由_________予以協(xié)調(diào)。
五、其他
15.本協(xié)議的有效期為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
16.本協(xié)議一共三份,在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。
甲方(簽字):_________ 乙方(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文13
有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方),與xx大學(xué)學(xué)院/系/部(以下簡(jiǎn)稱乙方),就該院學(xué)生至甲方實(shí)習(xí)事宜達(dá)成如下協(xié)議并共同遵守:
學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱丙方);專業(yè);班級(jí)、學(xué)號(hào)。
鑒于:
1、乙方對(duì)甲方的信任,要求丙方到甲方進(jìn)行實(shí)習(xí);
2、甲方接受乙方要求,并對(duì)丙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)。
為保障雙方的權(quán)益,明確雙方的責(zé)任,經(jīng)過(guò)充分友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下協(xié)議:
一、實(shí)習(xí)期限:
乙方的實(shí)習(xí)期限約定為第種方式:
1、年月日至年月日。
2、年月日至學(xué)校開出派遣證后乙方到公司報(bào)到之日(但最早不晚于年月日,最遲不超過(guò)年月日)。
二、甲方權(quán)利和義務(wù):
1、甲方向丙方支付下列有關(guān)費(fèi)用:
基本津貼:RMB/月
交通補(bǔ)貼:或RMB/月(按甲方員工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放)
其他:滿勤獎(jiǎng)RMB/月;固定補(bǔ)貼元/月
2、在實(shí)習(xí)開始前,為丙方提供崗前培訓(xùn)。
3、在實(shí)習(xí)期間,為防止及化解人身傷害風(fēng)險(xiǎn),為丙方購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)或類似險(xiǎn)種并負(fù)責(zé)保險(xiǎn)索賠事宜。
4、為丙方提供必要的勞動(dòng)工具及個(gè)人安全防護(hù)用品。
5、實(shí)習(xí)過(guò)程中,指導(dǎo)丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境,掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。
6、配合乙方做好對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生的日常管理工作,及時(shí)向乙方反饋實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn),每個(gè)月客觀如實(shí)填寫《實(shí)習(xí)生考評(píng)記錄表》(乙方每月按時(shí)發(fā)放到學(xué)生手中)。
7、為乙方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展評(píng)估。
8、如果丙方不能勝任本職工作或嚴(yán)重違反公司紀(jì)律,或因甲方業(yè)務(wù)變更,甲方有權(quán)取消其實(shí)習(xí)資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關(guān)學(xué)生,并做好相關(guān)學(xué)生的離開工作,保證不干擾甲方的正常運(yùn)作。。
9、甲方需在丙方畢業(yè)前2個(gè)月與乙方溝通,確認(rèn)在丙方畢業(yè)之際,如經(jīng)考核合格,是否會(huì)將丙方錄用為正式員工,如可將與乙方、丙方在當(dāng)年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可,甲方應(yīng)該以書面形式通知乙方和丙方,以使丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位,如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位,經(jīng)提前一周通知甲方后,本實(shí)習(xí)協(xié)議自動(dòng)終止。
三、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、應(yīng)確定專人配合甲方做好與實(shí)習(xí)學(xué)生的溝通協(xié)調(diào)工作:本期實(shí)習(xí)專管人員為系老師,聯(lián)絡(luò)電話為,有效電子郵件地址為。
2、協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的`管理工作,確保學(xué)生遵章守紀(jì),遵守甲方的規(guī)章制度。
3、提供實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的住宿。
4、負(fù)責(zé)處理實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)期間的任何違法違紀(jì)行為。
5、不再向其他用人單位推薦丙方。
四、丙方在實(shí)習(xí)期間的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任
1、遵守規(guī)定、程序和協(xié)議
丙方在實(shí)習(xí)期間須遵守甲方的規(guī)章制度,包括(但不僅限于)以下內(nèi)容:
。1)考勤制度和作息時(shí)間
。2)保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜,公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙;
。3)未經(jīng)同意不得通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在計(jì)算機(jī)上安裝任何軟件;
。4)不得私自轉(zhuǎn)移、復(fù)制任何形式的文件及其數(shù)據(jù);
(5)不得將任何公司的文檔帶出公司。
丙方還應(yīng)遵守甲方的其他各項(xiàng)規(guī)定及程序;遵守各種實(shí)習(xí)規(guī)定和實(shí)習(xí)協(xié)議。
2、兼職禁止。實(shí)習(xí)期間不能再到其他用人單位兼職。
3、保密義務(wù)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)
。1)無(wú)論在協(xié)議履行期間還是在履行期滿后,不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;
。2)丙方在實(shí)習(xí)期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有,并對(duì)實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù);
。3)乙方在所參加的項(xiàng)目中若有特別貢獻(xiàn),甲方將根據(jù)項(xiàng)目的效益情況酌情給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、實(shí)習(xí)結(jié)束后,應(yīng)向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。
五、協(xié)議的解除與爭(zhēng)議解除
1、如乙方或丙方有違反本協(xié)議之行為,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商,乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。
2、本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。
六、協(xié)議的分?jǐn)?shù)與生效
1、本協(xié)議一式四份,甲方、實(shí)習(xí)生所在學(xué)院/系/部、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心及丙方各執(zhí)一份。
2、本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。
甲方:有限公司
地址:
法人代表:
日期:電話:
乙方:學(xué)院/系/部學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心
地址:
代表:
日期:電話:
丙方:
日期:電話:
實(shí)習(xí)協(xié)議范文14
甲方:地址:乙方(實(shí)習(xí)生):聯(lián)系電話:所學(xué)專業(yè):風(fēng)險(xiǎn)提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實(shí)習(xí)生姓名、證件號(hào)碼、單位名稱。為了避免爭(zhēng)議發(fā)生時(shí),無(wú)法聯(lián)系到當(dāng)事人。實(shí)習(xí)協(xié)議上最好還要有實(shí)習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時(shí),實(shí)習(xí)生要注意與自己簽署實(shí)習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。
一、協(xié)議事宜為保證實(shí)習(xí)工作正常開展,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,擬定乙方在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí),相關(guān)事宜如下。
二、雙方責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)提示:意外風(fēng)險(xiǎn)
實(shí)習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的承擔(dān)。實(shí)習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實(shí)習(xí)生參與不了重要工作,不會(huì)造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問(wèn)題。
。ㄒ唬┘追截(zé)任
1、甲方根據(jù)學(xué)校教學(xué)實(shí)習(xí)內(nèi)容,根據(jù)實(shí)習(xí)單位與乙方的具體情況,負(fù)責(zé)合理組織、安排乙方實(shí)習(xí)。負(fù)責(zé)按實(shí)習(xí)大綱要求指定具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱人員做為指導(dǎo)教師帶教,負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間的出科考核和評(píng)定,及時(shí)填報(bào)實(shí)習(xí)手冊(cè),簽署實(shí)習(xí)單位的意見(jiàn)。
2、甲方為乙方實(shí)習(xí)提供護(hù)理臨床實(shí)踐的平臺(tái),幫助乙方達(dá)到運(yùn)用所學(xué)知識(shí)于實(shí)際工作崗位之目的,不提供住宿及飲食地。
。ǘ┮曳截(zé)任
1、乙方在實(shí)習(xí)期間的往返交通過(guò)程中、學(xué)習(xí)工作時(shí)間以外所發(fā)生的一切危及自己個(gè)人人身安全、財(cái)產(chǎn)安全和危害社會(huì)行為產(chǎn)生的'后果由乙方完全承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。
2、乙方在甲方醫(yī)院實(shí)習(xí)期間必須自覺(jué)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從醫(yī)院管理,服從科室安排,不準(zhǔn)無(wú)故請(qǐng)假、曠工,有事需請(qǐng)假時(shí)必須在事前向帶教老師或科室護(hù)士長(zhǎng)書面請(qǐng)假。
3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)尊重帶教老師,嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)要求,團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、勤學(xué)好問(wèn)、關(guān)心患者,嚴(yán)禁和患者及其家屬發(fā)生爭(zhēng)吵,若因違反醫(yī)院規(guī)章制度,未經(jīng)帶教老師準(zhǔn)許自行操作而發(fā)生的醫(yī)療事故賠償由乙方自行負(fù)責(zé)。
4、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)如發(fā)生職業(yè)暴露傷問(wèn)題(如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等),按照甲方本院職工職業(yè)暴露后處理流程處理,但注射一切疫苗的費(fèi)用自理。
5、實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)生工作應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真,嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及查對(duì)制度,貴重儀器未經(jīng)帶教老師批準(zhǔn)不得擅自使用,損壞醫(yī)院物品要照價(jià)賠償。
6、乙方不服從甲方的實(shí)習(xí)安排,或在實(shí)習(xí)期間違反勞動(dòng)紀(jì)律,違反操作規(guī)程、安全紀(jì)律,對(duì)不履行實(shí)習(xí)協(xié)議者,醫(yī)院有權(quán)終止協(xié)議,責(zé)令乙方終止實(shí)習(xí)。
7、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)科室實(shí)習(xí)完后,應(yīng)由本科室護(hù)士長(zhǎng)或帶教老師組織對(duì)本科護(hù)理操作考試,護(hù)士長(zhǎng)簽考評(píng)意見(jiàn)后方可轉(zhuǎn)科。
8、實(shí)習(xí)生應(yīng)仔細(xì)閱讀上述協(xié)議條目,并與家長(zhǎng)充分溝通和告知。學(xué)生本人簽字,即代表家長(zhǎng)認(rèn)可上述協(xié)議。
三、其他實(shí)習(xí)事項(xiàng)約定
1、實(shí)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日止;
2、實(shí)習(xí)津貼:每個(gè)月________元;
四、其他約定事項(xiàng)
1、__________________________________________;
2、_________________________________________;
3、__________________________________________。
本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,簽字之日生效。
甲方(簽章):
委托代理人:________年____月____日
乙方(簽字蓋XX):________年____月____日
實(shí)習(xí)協(xié)議范文15
甲方:_________
乙方:_________(學(xué)員)
一、甲方每學(xué)期須保障對(duì)每位學(xué)員授課、輔導(dǎo)、自習(xí),總學(xué)時(shí)不少于_________學(xué)時(shí),全學(xué)年不少于_________學(xué)時(shí)。上機(jī)課保障人手一機(jī)。教師精講多練,多輔導(dǎo),耐心細(xì)致提高教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)員學(xué)習(xí)順應(yīng)社會(huì)需求。
二、乙方須身體健康、遵紀(jì)守法,遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。在校完成全日制_________年的學(xué)業(yè)取得至少_________學(xué)分;并取得相關(guān)工作所需的證書(1.國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部職業(yè)資格認(rèn)證證書;2.國(guó)家勞動(dòng)部osta認(rèn)證證書;3.中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)信息中心cnnic認(rèn)證證書;4.國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部ceac認(rèn)證證書),甲方應(yīng)為其安排推薦工作。
三、甲方將根據(jù)乙方的學(xué)習(xí)情況、特長(zhǎng)及愛(ài)好,依據(jù)雙向選擇的原則,為乙方安排推薦首次工作。工作的去向是:_________市城區(qū)各企業(yè)事業(yè)單位、網(wǎng)絡(luò)公司、電腦公司等單位;工作類型是與所學(xué)知識(shí)密切相關(guān)的`各種計(jì)算機(jī)應(yīng)用方面的工作;如經(jīng)理助理、辦公室文秘、專業(yè)錄入、平面設(shè)計(jì)、排版設(shè)計(jì)、廣告設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)管理、網(wǎng)站設(shè)計(jì)制作等。
四、乙方學(xué)習(xí)優(yōu)秀,甲方可優(yōu)先為其安排推薦工作。甲方為乙方首次安排推薦工作后,由于用人單位的原因(如公司倒閉、轉(zhuǎn)產(chǎn)、人員精減等),乙方不能繼續(xù)工作,_________年內(nèi)(不含試用期)甲方繼續(xù)為乙方安排推薦工作至其它單位,_________年后甲方仍可有償就安排工作事宜繼續(xù)為乙方服務(wù)。
五、甲方為乙方安排推薦的工作符合所學(xué)專業(yè),且用人單位同意接收,視為甲方已為乙方安排推薦工作。有下列情況之一的,學(xué)校不予安排工作:
(1)因乙方自身的特殊原因(如有遺傳病史、傳染病等)被用人單位拒絕接收,_________個(gè)月之內(nèi)不能遞交醫(yī)院所出示健康證明的;
(2)乙方如有觸犯國(guó)家法律、法規(guī)的行為,被用人單位拒絕接收的;
(3)乙方一學(xué)期曠課超過(guò)_________學(xué)時(shí)(曠課_________天,按實(shí)際上課時(shí)間計(jì),事假需出具事假條,并經(jīng)老師批準(zhǔn);病假需有醫(yī)院開具的病假條)者。
六、乙方學(xué)習(xí)_________年結(jié)業(yè)時(shí),如未能按照學(xué)校的要求取得規(guī)定的證書,甲方暫緩為其安排推薦工作,甲方繼續(xù)安排乙方學(xué)習(xí)_________至_________個(gè)月,其間乙方取得所缺證書后,甲方仍可給乙方安排推薦工作。否則,甲方不再為其安排工作。
七、乙方學(xué)習(xí)完成并已取得規(guī)定的證書,甲方未能按以上條款為乙方安排工作,則退還乙方所繳學(xué)費(fèi)的_________%給乙方。
八、如因校方原因(除不可抗拒的力量),使學(xué)校無(wú)法繼續(xù)辦學(xué),甲方除扣除乙方已發(fā)教材資料費(fèi)及所上課時(shí)費(fèi),應(yīng)退還剩余學(xué)雜費(fèi)。
九、甲方為乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應(yīng)_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強(qiáng),公司條件好,待遇將高。
十、乙方如不服從甲方第一次安排推薦的工作,甲方可為乙方進(jìn)行第二次安排推薦,若乙方仍不服從,則視為違約,甲方不為其再安排。
十一、全學(xué)年學(xué)雜費(fèi)交齊后本協(xié)議開始生效。
十二、本協(xié)議一式兩份。甲、乙雙方各持一份,具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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